Auxiliaire de puériculture (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 9 Mois

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2057.0 Euros à 2098.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Exigé
• Accueillir des enfants Exigé

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  petite enfance
  DE d'Auxiliaire de Puériculture

Description de l'offre

Titulaire du DE d'auxiliaire de puériculture, placé(e) sous l'autorité du directeur du centre et de la directrice du multi accueil "Les Galipettes", et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et les accompagnerez dans leur quotidien (soins d'hygiène, activités d'éveil, aide au repas...).

Missions :
- Auprès des enfants :
- Identifier et être à l'écoute des besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 10 semaines à 4 ans
- Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique.
- Accompagner les enfants lors de projets spécifiques vers l'extérieur : bibliothèque, écoles, maison de retraite, spectacle, sorties diverses
- Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie.
- Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant ).
- Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique
- Donner les repas à l'enfant en respectant les habitudes de l'enfant et les règles de diététique infantile
- Accompagner l'enfant à l'endormissement
- Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant

- Auprès des parents :
- Assurer l'adaptation de nouveaux enfants accueillis au multi accueil : être à l'écoute et disponible afin d'établir une relation de confiance avec les familles
- Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien,
- Les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental.
- Rendre compte de la journée de l'enfant au travers de transmissions de qualité sur l'enfant et son évolution.
- Respecter l'enfant et ses parents dans sa singularité : sans jugement de valeur, dans le respect de chacun et de ses valeurs éducatives.
-Veiller à assurer la discrétion professionnelle envers les familles accueillies.

- Auprès de l'équipe :
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique lors de réunion d'équipe en faisant part de ses valeurs éducatives en les confrontant à celles des autres.
- Appliquer le projet d'établissement et le faire évoluer en fonction des besoins.
- Respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement
- Etre un relai d'informations entre les familles et la direction si nécessaire.
- Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Encadrer les stagiaires en lien avec sa formation

- Taches d'hygiène et de santé
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité dans le quotidien.
- Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé
- Distribuer les médicaments en fonction d'une ordonnance fournie par la famille.
- Respecter les protocoles de l'établissement

- Taches d'entretien :
- Assurer les taches d'entretien des jouets et surfaces en fonction d'un planning établi.
- Assurer les taches d'entretien du linge (lavage, séchage, pliage)
- Remplir et vider le lave vaisselle.

- Taches administratives
- Répondre au téléphone ou téléphoner aux familles (ex : en cas de fièvre)
- Prendre des réservations auprès des familles
- Participer aux réunions d'équipe afin de participer à la réflexion professionnelle et échanger sur les pratiques.

- Missions spécifiques
Vous pourrez vous voir attribuer des missions spécifiques en fonction de vos envies ou compétences professionnelles : Gestion des stocks, gestion des stagiaires (courriers + entretien préalable) , initiateur de « projets spécifiques » (mesure du besoin et réflexion autour des objectifs et moyens nécessaires à la mise en place de l'action)

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 9 mois (du 2 janvier 2025 au 30 septembre 2025)

Salaire : 1 798,00€ à 1 978,00€ par mois

Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel, au Multi-accueil "Les Galipettes" 72150 LE GRAND-LUCÉ

Date limite de candidature : 08/11/2024

Date de début prévue : 02/01/2025