Ouvrier de fabrication domaine bois / conducteur engin (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Intérim - 12 Mois

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1850.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
• Fabriquer, façonner des produits
• Marquer les éléments d'une structure métallique
• Monter et régler une installation, une machine
• Relever et reporter des cotes

Description de l'offre

Poste à pourvoir :
Ouvrier de fabrication - Conducteur d'engin - Chargeuse. Le CACES R 482 - Cat C1 est obligatoire.

Principales missions :
1. Respecter les règles de sécurité, qualité, environnementales et d'hygiène en vigueur dans l'entreprise.
2. Conduire en sécurité les engins mis à disposition.
3. S'assurer du bon état de fonctionnement des engins ; le cas échéant, le signaler au Chef de Parc.
4. Effectuer l'entretien de premier niveau des engins.
5. Alimenter les lignes de déroulage en billons, en fonction des spécificités requises (qualité, dimensions.).
6. Préparer la matière et charger les transporteurs de sous-produits.
7. Effectuer des contrôles à réception de matière première.
8. Trier le bois sur le parc selon les spécificités requises (longueur, variété du clone de peuplier.).
9. Utiliser la tronçonneuse en sécurité pour optimiser la matière en récupérant les chutes.
10. Assurer la propreté des zones extérieures autour des scies et écorceuses.
11. Reporter les informations et les différents contrôles sur la feuille de production ainsi que sur la feuille de contrôle qualité.
12. Communiquer au Chef de Parc toute anomalie détectée.
13. Réaliser les opérations de production en respectant les standards et règles de sécurité.
14. Participer aux réunions de ligne.
15. Transmettre les informations nécessaires lors de la passation de consignes (spécificités machine, production.) à la personne qui vient prendre la relève de poste.
16. Maintenir et entretenir votre poste de travail (nettoyage et rangement, maintenance de premier niveau, signaler les éventuels dysfonctionnements et proposer des améliorations)
17. Participer aux actions de formations.
18. Accompagner les nouvelles personnes en période de formation sur le poste en partageant les savoirs acquis, en veillant à leur apprentissage et à leur sécurité.
19. Prendre en charge des missions annexes selon le besoin exprimé par le/la supérieur/e hiérarchique direct ;
20. Collaborer avec tous les services à la réussite des objectifs de l'entreprise.

Salaire de base : 1 850 € mensuel + primes
Horaires : journée / équipe (2 x 8)