Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

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Offre publiée le 20/09/2024

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H Travail en journée (35H Travail en journée)
Expérience
12 Mois
Salaire
Mensuel de 2100.0 Euros à 2400.0 Euros sur 13.0 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
LA COOPERATIVE D'INTERIM EN MEDICAL ET S
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

42 - ST ETIENNE (Code postal 42000) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • GRH
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques Exigé
  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle Exigé
  • Conseiller des entreprises
  • Recruter et intégrer une personne Exigé

Description de l'offre

COOPIMS, Coopérative de Travail Temporaire à but non lucratif, spécialisée dans les domaines du social, médico-social , aide à domicile et personnes âgées recrute pour son agence située à Saint Etienne :

un Chargé de recrutement (F/H) en CDI à temps plein, (télétravail possible 1 jour par semaine)

Rejoignez une petite équipe dynamique composée , en plus de vous, d'un gestionnaire paie/facturation, d'une assistante d'agence, d'une chargée de recrutement et de la directrice !

Vos missions principales :
-Vous recrutez et mettez à disposition du personnel intérimaires, en fonction des besoins exprimés par nos coopérateurs , sur un panel large de postes (soins, éducatif, services généraux, administratif).
-Vous alimentez notre vivier de candidats et tenez à jour notre base d'intérimaires
-Vous gérez l'administratif lié à la mise à disposition de personnel intérimaire (élaboration des contrats, des DPAE, transmission des variables pour la paie...)
-Vous contribuez à la valorisation de l'agence, vous participez à la fidélisation de nos intérimaires, de nos coopérateurs et partenaires, en instaurant une relation de confiance.

Profil recherché :
- De formation bac+2 , bac+3 en ressources humaines, + expérience en recrutement de 1 an minimum
-Maîtrise de l'outil informatique. La connaissance des logiciels TEMPO/BANCO de PLD est un réel plus.
-Rigueur, autonomie, organisation, goût du contact
-Une expérience dans le secteur de l'intérim est fortement souhaitée et une expérience dans le médico-social un réel atout.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 181MGDX

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de recrutement (Code ROME : M1502)

Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de recrutement

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