Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

temps partiel Autre (temps partiel Autre)

Expérience

1 An(s) - Social et PMR

Salaire

Mensuel de 1613.65 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

Entreprise

Compétences nécessaires

• Thématiques de prévention sanitaire et sociale
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne
• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
• Sensibiliser un public
• Définir une stratégie de communication
• Concevoir et gérer un projet

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Social, médico-social, psychologie

Description de l'offre

Sous la responsabilité du Bureau et du Conseil d'Administration, en lien avec les intervenants bénévoles et adhérents, l'animateur-coordinateur (H/F) aura pour mission de proposer, planifier, participer, et développer l'animation du GEM.

Pour ce faire, il/elle doit :
- Proposer des activités diverses, à partir de ses idées mais aussi de celles des intervenants bénévoles et adhérents : ateliers, sorties, voyages ; et rédiger un planning mensuel de ces activités. Les ateliers sont menés en priorité par des intervenants et des adhérents.
L'animatreur-coordinateur H/F y assiste et participe, chaque fois qu'elle/il en a le temps, afin de faire un suivi et vérifier leur bon déroulement.
Il/Elle organise et réalise les sorties (Permis B obligatoire, avec la capacité de conduire un véhicule de 9 places de type Renault Trafic Combi) ;
- Superviser les éventuels stagiaires, en faisant entre autres un point à la mi-stage ;
- Accueillir les nouveaux adhérents ;
- Participer aux repas partagés et aux réunions du Conseil d'Administration lorsqu'elle/il est conviée ;
- Assurer la bonne tenue des locaux et du matériel de l'association (hygiène, rangement, sécurité) ;
- aider le Conseil d'Administration à développer des partenariats avec d'autres structures.

L'animateur-coordinateur H/F doit avoir :
- Un solide équilibre personnel, affectif et émotionnel.
- Un bon sens du relationnel et de la communication.
- Un bon sens de l'initiative.

Niveau d'études requis : diplôme Bac+2 minimum, en médico-social, psychologie, ou social (diplôme de type Moniteur éducateur, éducateur spécialisé, ...).

Travail certains samedi, en semaine essentiellement.

Fonction : Animatrice(eur) coordinatrice(eur), Employée Groupe B, Coefficient : 255

Poste à pourvoir à compter du 1ier octobre 2024.