Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Annuel de 25000.00 Euros sur 12 mois

à négocier selon profil

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Compétences nécessaires

• Logiciels comptables
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation
• Codifier une facture
• Élaborer, suivre et piloter un budget
• Réaliser des opérations comptables
• Enregistrer les recettes d'une entreprise
• Établir un état de rapprochement bancaire
• Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs
• Élaborer des tableaux de bord
• Utiliser les outils numériques

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  comptabilité

Description de l'offre

Au sein de cette agence immobilière ayant aussi une activité de gestionnaire immobilier et syndic vous assurez la comptabilité et interviendrez à la fois sur la partie copropriété et gestion locative .

*Missions copropriété :
- traiter les dossiers de copropriété dans leur aspect comptable
- participer à la gestion du budget alloué à l'entretien et à la pérennisation des biens communs
- assurer les relations avec les différents prestataires ou partenaires
- prendre en main le suivi administratif, financier et comptable du patrimoine immobilier qui vous est confié.
- assurer l'imputation de toutes les charges de copropriété.
- enregistrer et contrôler les divers paiements effectués à ce titre
- établir les états financiers à chaque fin d'exercice, répartir les charges et suivre les procédures pré-contentieuses
- assurer la fiabilité des informations éditées dans les documents comptables relatifs à la gestion des immeubles en charge
- optimiser la rentabilité du bien et éviter que celui-ci ne se dégrade avec le temps

*Missions gestion locative :
- dès la signature d'un nouveau mandat de gestion, procéder à l'enregistrement du nouveau client qui permettront de générer les flux vers celui-ci
- lors de l'entrée d'un nouveau locataire, les mêmes informations seront également saisies
- chaque mois, préparer les éléments comptables en vue de l'édition des quittancements et des avis d'échéance des locataires : montant des loyers, facturation, évolutions de loyer.
- dès réception des loyers du locataire, verser des acomptes et des loyers aux propriétaires après déduction des honoraires de la société
- veiller au paiement des éventuelles factures liées au bien immobilier : factures de travaux, paiement des charges au syndic, retour des dépôts de garantie.
- procéder à des relances du locataire, puis par recommandé puis par la suite procédures précontentieuses et contentieuses.
- en cas de départ d'un locataire, procéder à des retenues sur le dépôt de garantie du locataire le cas échéant.
- chaque mois ou chaque trimestre, éditer des comptes rendus de gestion à destination des propriétaires
- chaque mois, procéder aux rapprochements bancaires du compte de gestion de la société.
- chaque année, procéder à la régularisation des charges locatives et des taxes ordures ménagères sur la base des éléments transmis par les syndics et les propriétaires.
- préparer les états de synthèse en vue des déclarations des revenus fonciers des propriétaires.
- payer chaque mois les primes d'assurances loyers impayés pour le compte des propriétaires qui y ont souscrit

Profil :
- être autonome et rigoureux/se.
- être capable de faire face aux éventuelles difficultés financières pouvant découler des copropriétés.
- avoir le sens de la communication pour mener à bien ses missions.
- être diplômé(e) en comptabilité et avoir suivi une formation orientée vers les professions immobilières.
De plus le Droit Immobilier et les notions relatives à la Gestion du Patrimoine doivent vous être familières.
Une grande maîtrise des règles et procédures relatives à la Comptabilité de Copropriété est indispensable.

Du lundi au vendredi en présentiel - Travail en journée

Rémunération : fixe sur 13 mois + commissions (selon expérience)
Mutuelle + prévoyance
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