Analyste Windows (H/F)
Offre publiée le 13/09/2024
Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H (35H)
- Expérience
- 3 An(s)
- Salaire
- Annuel de 26000.0 Euros à 31000.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
Entreprise
- Employeur
- ABIL RESSOURCES
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
59 - WAMBRECHIES (Code postal 59118)
Compétences nécessaires
- Administrer un système d'informations
- Apporter une assistance technique aux équipes
- Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
- Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques
- Réaliser la maintenance de premier niveau
Description de l'offre
Nous recherchons pour une ESN un(e) Analyste Windows pour un poste en CDI vers Villeneuve d'Ascq (59)
Missions :
Au sein d'une équipe d'une quinzaine de personne, vous aurez pour missions :
- Assurer le support utilisateur (n1 n2)
- Analyse et gestion d'incident utilisateurs
- Déploiement téléphonique, mobile, applicatif
- Pilotage et supervision de l'infrastructure
- Gestion d'incident infrastructure (n3)
- Identification de la root cause d'incident
- Rédaction / mise à jour des procédures
- Participation à l'évolution de l'environnement technique de l'entreprise
Environnement technique :
- Windows server 2021
- Ticketing BMC
- Supervision : Webfarm, IIS
- Anglais B1/B2
Profil recherché :
Idéalement BAC +2/3 avec une première expérience réussie (3ans). Vous serez force de proposition tout en étant rigoureux et adaptable.
Une bonne communication (notamment inter-service) est requise.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 181BTZC
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne informatique (Code ROME : M1810)
Autre appellation de l'offre : Analyste d'exploitation
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.
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