Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H Travail de nuit (35H Travail de nuit)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon profil statutaire

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne
• Organiser le travail d'une équipe

Description de l'offre

Qui sommes-nous ?

Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 9 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine.
L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales.

Ce que nous vous proposons :

Placé(e) sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels (4 professionnels(les) pour 7 jeunes)

Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des adolescents en assurant un relai dans le cadre des absences de vos collègues.

Pour ce faire, vous :

- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant.
- Communiquer les évolutions liées à vos interventions.
- Favoriser le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil.
- Assurer la sécurité et le bien-être de chaque enfant.
- Veiller au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner.

En outre, vous aurez notamment des missions d'organisation et de centralisation, qui consistent à :

- Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif.
- Centraliser les projets de sortie.
- Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.).
Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l'internat, ce qui implique :
- Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles.
- Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie.


Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si :

Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle.

Vous êtes titulaire du diplôme de Moniteur éducateur et souhaitez acquérir une expérience professionnelle riche, atypique et passionnante.

Le secteur du handicap n'a (presque !) pas de secret pour vous, mais vous souhaitez toujours apprendre et découvrir. Vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d'accompagnement des personnes en situation de handicap et plus spécifiquement porteuse de TSA.

La relation à l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'activités éducatives adaptées aux enfants porteurs de TSA.

Vous savez que ABA, TEACCH et PECS ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ?

Professionnel(le) engagé(e) et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs.

Les conditions :

- Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle CDD 1 an
- Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade de moniteur éducateur. À défaut, les candidatures d'accompagnants éducatifs et sociaux pourront être étudiées dans un second temps.
- Rémunération selon profil statutaire, régime indemnitaire + prime Ségur
- Temps plein (35h hebdomadaires travaillées) - planning sur 5 semaines - 4 nuits couchées sur 5 semaines
- Travail en semaine, du lundi au vendredi
- Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement
- Poste à pourvoir dès à présent