Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H Autre (39H Autre)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Mensuel de 2800.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

Entreprise

Compétences nécessaires

• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
• Planifier des opérations de chantier
• courant fort
• Caces catégorie R486 A et B
• habilitation électrique BR
• Informatique
• courant faible

Description de l'offre

Les missions du poste
Organiser et manager les équipes
- Participer à la sélection des équipes et à la planification
- Organiser et réaliser l'accueil sur le chantier
- Vérifier, gérer, délivrer les habilitations, les autorisations de conduite
- Animer les Quart d'heures sécurité
- Animer des réunions d'équipes, rédiger des compte-rendu
- Veiller à la bonne tenue et attitude des collaborateurs
- Veiller aux respects des règles comme le port des EPI
- Gérer les absences
- Fixer des objectifs (de rendement, d'avancement des travaux)
- Intervenir en cas d'incidents ou d'accidents
- Animer, impliquer et mobiliser votre équipe dans le sens de la responsabilisation et de la satisfaction au travail
- Contribuer à la montée en compétences de vos collaborateurs et veiller à leurs performances
- Mener les entretiens annuels et professionnels de vos collaborateurs

Superviser et coordonner les opérations, en collaboration avec votre responsable
- Commander les matériaux, matériels et prestations
- Gérer le matériel mis à disposition de l'équipe logistique (tablettes, téléphones, talkie, balai, documents...)
- Gérer, planifier et optimiser les différentes prestations contractualisées : livraisons, déchargements, acheminements, stockages, nettoyages, contrôle d'accès...
- Être garant de la qualité selon les règles établies au sein du groupe
- Paramétrer Lsoft et former les entreprises utilisatrices du logiciel Lsoft
- Organiser et contrôler les moyens généraux (base vie, signalétique, accueil, sécurité...)
- Mettre en place, diffuser et veiller aux respects des procédures établies (procédure logistiques, protocole de livraison...)
- Communiquer à son client, aux intervenants ou en interne tout manquements ou anomalies
- Participer et animer des réunions de chantier, réunions logistique, réunions de pilotage travaux
- Rédiger des compte-rendu de réunion

Assurer le suivi client
- Soumettre les matériaux, matériels et procédés pour accord
- Assurer la gestion administrative du chantier
- Représenter l'entreprise
- Assurer le rôle de mandataire en cas de groupement
- Participer aux réunions de chantier

En collaboration avec le service HSSE, assurer la sécurité de tous
- Participer à la préparation du PPSPS de l'entreprise et des sous-traitants
- Définir les risques inhérents à chaque phase
- Prendre en compte la réglementation
- Définir les procédés ou les équipements de sécurité
- Participer à la préparation du plan assurance qualité

Assurer le suivi sous-traitant et prestataires
- Consulter les sous-traitants et prestataires
- Vérifier leurs compétences et disponibilités
- Négocier les conditions
- Accueillir les sous-traitants et prestataires
- Superviser l'exécution de leurs prestations
- Faire la réception
- Revenir sur les incidents majeurs observés (problèmes de livraisons, défauts de nettoyage, dégradations)

Contribuer à la performance globale de l'entreprise en collaboration avec sa hiérarchique, ses collègues et les représentant du client
- Faire part et échanger avec son responsable sur les difficultés rencontrées pour trouver les bonnes solutions, faire circuler l'info en temps réel
- Exécuter de manière optimale les consignes et instructions
- Rechercher en permanence des améliorations, des solutions innovantes