Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H (39H)

Expérience

2 Mois

Salaire

Mensuel de 2955.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Compétences nécessaires

• Analyser les données d'une étude, d'un projet
• Concevoir et gérer un projet
• Recueillir et analyser les besoins client
• Favoriser l'entente, la collaboration
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
• Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

Description de l'offre

Participer, sous l'autorité du chef d'établissement, à l'élaboration, la proposition et la conduction des projets annuels et pluriannuels de travaux du patrimoine immobilier et de ses constituants techniques, en accord avec les budgets alloués et à l'identification des besoins d'investissement.

MISSIONS PRINCIPALES :

Stratégie :
Conseiller la direction dans les décisions stratégiques conformes à la vision et aux objectifs du Groupe EP'AGE 36 ;
Construire et consolider la direction des travaux et du patrimoine à dimension EP'AGE 36.

Gestion :
Optimiser l'utilisation des ressources financières en analysant précisément les besoins exprimés ou identifiés
Participer à la gestion des crédits en respectant les procédures des marchés publics et en veillant à l'équité entre les différents sites ou services
Proposer des initiatives d'économies dans les domaines des travaux et des investissements
Assurer un suivi régulier des opérations confiées, incluant le planning, les coûts et les aspects techniques
Management :
Participer aux négociations des contrats et des marchés liés aux travaux
Faire respecter les décisions et les règles en vigueur dans l'enceinte des établissements notamment en matière de sécurité et d'hygiène

Conduite d'opérations complexes :

Agir en tant que représentant(e) de la maîtrise d'ouvrage pour superviser des opérations complexes impliquant divers intervenants internes et externes, depuis la phase de conception jusqu'à la réception des ouvrages
Coordonner les consultations des intervenants extérieurs et contribuer aux études d'opportunité et de faisabilité
Superviser les études de conception, les procédures administratives, et la rédaction des dossiers de consultation des entreprises
Assurer le suivi rigoureux des marchés de travaux et des prestations en garantissant le respect des objectifs (planning, coûts, technique) et du programme de l'opération
Assurer une communication régulière et un reporting à la maîtrise d'ouvrage, ainsi que la coordination des différentes parties prenantes internes et externes
Maîtrise d'œuvre opérationnelle :
Prendre en charge la réalisation de certaines opérations internes, en participant aux études de conception, à la consultation des intervenants extérieurs, et au suivi des des marchés de travaux
Assurer le contrôle du respect des objectifs et du programme de l'opération, ainsi que la coordination des intervenants
Politique de développement durable :
Définition et mise en œuvre de la stratégie et de la politique de développement durable
Diffusion de la politique de développement durable aux différents niveaux opérationnels de la stratégie des établissements

Conditions particulières :
Membre de l'équipe de direction
Salaire en fonction du profil du candidat
Participation aux astreintes de direction