Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

temps partiel

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 850.0 Euros à 1100.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

Entreprise

Compétences nécessaires

• Analyser la situation et les besoins de la personne Exigé
• Orienter une personne vers des partenaires relais Exigé
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
• Relayer de l'information

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  DE assistant de service social

Description de l'offre

L'hôpital de jour l'Oiseau Lyre accueille et accompagne 33 enfants de 3 à 11 ans, sur le secteur de Léognan et Sud Gironde, Bègles, Villenave d'Ornon, Bordeaux quartier de la gare. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'assistant-e de service social est en lien plus particulièrement avec les familles et assure le suivi des dossiers d'orientation.

Missions et compétences spécifiques attendues à l'Hôpital de jour
Sous l'autorité de la directrice et de la directrice médicale, l'assistant(e) de service social assure les missions suivantes :
Familles
- Recevoir les familles, dès l'admission, pour un entretien d'accueil permettant d'évaluer la situation socio-familiale, l'impact des troubles de l'enfant sur le projet familial.
- Informer les parents de leurs droits et les soutenir dans leur ouverture ou leur maintien.
- Orienter vers les dispositifs spécifiques soutenant les besoins en termes d'aide à domicile, modalités de garde, accès aux structures de droit commun, etc., afin de prévenir les situations d'épuisement et/ou d'isolement.
- En lien avec le médecin-référent de l'enfant et sa famille, préparer l'étape du projet de sortie en impliquant et guidant les parents dans la compréhension des divers types d'orientations possibles. Les accompagner, si nécessaire, vers les établissements pressentis.
- Participer aux rencontres familles-fratrie-professionnels.

Intervenants extérieurs
- Assurer un échange et une collaboration avec les différents partenaires du champ social, médicosocial, accompagnement éducatif et associations d'aide aux étrangers.
- Mettre en place des actions de prévention/protection lorsqu'un risque de danger est repéré pour l'enfant accueilli.
- Actualiser ses connaissances des établissements/dispositifs/associations pouvant potentiellement accueillir les enfants et/ou intervenir dans son milieu familial et/ou permettre une inclusion en milieu ordinaire.
Professionnels de l'Hôpital de jour
- Participer aux différentes réunions/instances.
- Partager ses connaissances du contexte familial afin d'apporter une analyse et un éclairage sur la situation de l'enfant et sa famille, favorisant une construction pluridisciplinaire du projet de soins.
- Informer le médecin-référent et le secrétariat de chaque rendez-vous pris avec les familles afin de soutenir l'articulation des rencontres proposées.
- Informer le médecin référent, l'éducateur/infirmier référent ainsi que la direction de tout élément permettant une meilleure compréhension de la situation.
- Proposer et renseigner des outils pour assurer le suivi des dossiers d'orientation à l'égard des référents éducatifs et médicaux des enfants.
- Utiliser l'outil numérique du dossier dématérialisé du patient comme outil de transmission d'équipe et prochainement avec les familles
- A chaque admission, veiller à ce que le dossier dématérialisé soit bien renseigné dans sa partie administrative.
- Se tenir informé des attendus et avancées de la certification de l'établissement, des procédures afférentes.
- Participer à l'accueil de stagiaires.

Connaissances et aptitudes attendues

- Une bonne connaissance des outils informatiques est souhaitée.
- L'actualisation des connaissances en matière de droits, de réseau de partenaires et d'établissements est indispensable.
- Une capacité au travail pluridisciplinaire est prérequis