Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H (35H)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2193.82 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne Exigé
• Guider ou accompagner une personne dans ses démarches Exigé
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne Exigé
• Organiser le travail d'une équipe

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  éducateur spécialisé
  DE Educateur spécialisé

Description de l'offre

"Rejoindre les PEP, c'est :
- Intégrer une association qui, depuis plus de 100 ans, se consacre à l'éducation et à la formation des enfants, adolescents et adultes victimes de la pauvreté, de l'exclusion sociale ou en situation de handicap.
- Partager des valeurs fortes telles que : La laïcité, la solidarité, l'égalité et la citoyenneté.
- Faire partie d'une équipe de plus de 500 professionnel(le)s issus du secteur médico-social, répartis sur 23 établissements sur la Corrèze.
- Mettre à profit ses compétences techniques, son énergie, son écoute et son sens de la communication aux services des personnes que nous accompagnons au quotidien.
Finalement rejoindre les PEP, c'est s'engager pour une société solidaire et inclusive."

Nous sommes à la recherche d'un Éducateur spécialisé H/F exerçant les fonctions de Chargé(e) en insertion professionnelle à pourvoir en CDI à temps complet au SESSAD TSA PRO Tulle dès que possible.

Le SESSAD TSA PRO est un service médico-social assurant à titre principal une éducation adaptée et un accompagnement auprès de jeunes présentant des troubles du spectre autistique (TSA), âgés de 16 à 25 ans, résidant et/ou scolarisés sur le territoire d'intervention du SESSAD.
Poste basé à Tulle.

Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur(trice) d'établissement et/ou chef(fe) de service et aurez pour principales missions :
- Préparer à l'insertion professionnelle (aide à la recherche de stages ou d'emplois)
- Proposer un étayage et des adaptations sur les lieux de formation et/ou d'emploi
- Favoriser l'autonomie dans la vie quotidienne (logement, santé.)
- Promouvoir la participation à la vie à la cité (loisirs, culture, citoyenneté.)
- Réaliser des bilans éducatifs
- Participer aux réunions
- Être référent et participer à la mise en œuvre du Projet Personnalisé avec objectifs SMART

Vous êtes titulaire, soit du diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé, soit d'un diplôme d'éducateur spécialisé délivré par une école (agréée) de formation d'éducateurs spécialisés, soit d'un certificat admis en équivalence ou un diplôme de Moniteur Educateur avec expérience exigée avec des jeunes autistes . Vous avez des connaissances sur l'autisme et vous connaissez les recommandations des bonnes pratiques de la HAS, vous possédez également une expérience auprès de jeunes autistes.

Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure, c'est un environnement de travail qui permet l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle : 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet.

Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure, c'est une rémunération comprenant :
- Salaire de base :2 193,82€ brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR
- Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience
- Une rémunération évolutive en fonction de votre ancienneté

Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure, ceux sont des avantages attrayants et un environnement de travail stimulant :
Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en terme de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation

Adresser votre candidature à Vincent, notre Responsable des Ressources Humaines et vous recevrez un retour concernant votre profil.

Pour en savoir plus sur notre association : https://www.lespep19.org/

Notre association est engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion : Tous nos postes sont ouverts aux candidats sans distinction de genre ni de statut.