Project Lead Scrum Master (H/F)
Offre publiée le 04/09/2024
Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 37H (37H)
- Expérience
- 7 An(s)
- Salaire
- A discuter
- Permis demandé
- Aucune information
Entreprise
- Employeur
- CIE D'OPERATIONS PETROLIERES SCHUMBERGER
- Secteur d'activité
- Ingénierie, études techniques (Code NAF 71.12B)
Lieu de travail
92 - Clamart (Code postal 92140)
Compétences nécessaires
- Concevoir et gérer un projet Exigé
- Définir la stratégie des systèmes d'informations Exigé
- Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement Exigé
- Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation Exigé
- PowerBi (desktop et service) et PowerQuery Exigé
- Maitrise du developpemement SQL Exigé
- Experience avec SSIS Exigé
- ETL (Microsoft SSIS ou Azure ADF) Exigé
- Maîtrise de T-SQL Exigé
- Expérience Azure DevOps, Git, DAX Studio, Tabular Exigé
- Expérience avec les services cloud Azure
- PowerApps
Description de l'offre
Le Project Lead Scrum Master est chargé de veiller à ce que l'équipe respecte les valeurs, les principes et les pratiques de Scrum et atteigne son plus haut niveau de performance. Il/Elle élimine les obstacles afin que l'équipe puisse se concentrer sur son travail : il/elle facilite les réunions, travaille avec le Product Owner pour s'assurer que le produit est prêt pour le prochain sprint, s'occupe de la dynamique de l'équipe et protège l'équipe contre les interruptions et les distractions extérieures.
Responsabilités:
- Gérer le processus agile. Faciliter les réunions telles que le daily scrum, la planification du sprint, la revue du sprint et les rétrospectives du sprint. Faciliter les discussions, la prise de décision et la résolution des conflits entre les membres de l'équipe. Faire respecter les valeurs de scrum pour aider l'équipe à obtenir de meilleurs résultats.
- Protéger l'équipe des interférences et des influences extérieures.
- Guider l'équipe et l'organisation dans l'utilisation des pratiques et des valeurs Agile/Scrum. Promouvoir l'auto-organisation des équipes ; soutenir et former le Product Owner, en particulier en ce qui concerne l'élaboration et la mise à jour du Product Backlog.
- Rendre compte de l'avancement du projet. Fournir régulièrement aux parties prenantes les progrès de l'équipe et les indicateurs scrum correspondants, y compris l'état d'avancement du sprint, la vélocité de l'équipe, les diagrammes d'épuisement et d'épuisement, et l'état des obstacles.
- Contribuer à la communication interne et externe, en améliorant la transparence.
- Soutenir l'équipe chaque fois que possible, et montrer l'exemple.
- Participer à Scrum-at-Scale pour examiner et résoudre les obstacles entre les équipes.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 180NKDY
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice des services informatiques -DSI- (Code ROME : M1803)
Autre appellation de l'offre : Chef de projet informatique
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.
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