Garde d'enfant à domicile (H/F)

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Offre publiée le 03/09/2024

Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
temps partiel Autre (temps partiel Autre)
Expérience
1 An(s)
Salaire
Horaire de 11.72 Euros
transport
Permis demandé
Aucune information

Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
TAM TAM KIDS
Secteur d'activité
Accueil de jeunes enfants (Code NAF 88.91A)

Lieu de travail

94 - ST MAUR DES FOSSES (Code postal 94100)

Compétences nécessaires

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations nécessaires

  • CAP, BEP et équivalents
    aide sociale enfance
    CAP AEPE ou équivalent

Description de l'offre

Nous proposons un poste de garde d'enfants à domicile sur Saint-Maur, quartier La Pie. Vous prendrez en charge une enfant âgée de 8 ans, 5 jours par semaine du lundi au vendredi de 18H à 20H et le mercredi de 17H à 20 H.
Vous allez chercher l'enfant à la sortie de l'école et vous assurez sa sécurité pendant les trajets et au domicile.
Profil recherché :
Vous avez un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE, BEP CSS, BEP ASSP...) ou vous justifiez d'une première expérience significative en garde d'enfant (sortie d'école, sortie de crèche, baby-sitting, stage en crèche, centre de loisirs, stage en école ...)

Votre ponctualité, votre dynamisme et votre engagement seront des qualités appréciées par la famille.

Vous êtes en capacité de faire de l'aide aux devoirs (maitrise du Français écrit et oral).




Rémunération horaire : 11,72€ +10% congés payés

Participation aux frais de transports

Mutuelle

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 180LKRF

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Garde d'enfant à domicile (Code ROME : K1303)

Autre appellation de l'offre : Garde d'enfant à domicile

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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