Garde d'enfants (H/F)

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Offre publiée le 28/08/2024

Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
temps partiel Autre (temps partiel Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Horaire de 11.68 Euros à 11.77 Euros
Permis demandé
B - Véhicule léger Exigé

Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
JUNIOR SENIOR
Secteur d'activité
Aide à domicile (Code NAF 88.10A)

Lieu de travail

44 - PORNICHET (Code postal 44380)

Déplacement

Quotidiens Zone départementale

Compétences nécessaires

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Description de l'offre

Pour la rentrée scolaire, nous recherchons des personnes pouvant accompagner des enfants à leurs activités extra-scolaires.

Votre profil :
Vous êtes une personne responsable, aimant les travaux manuels, la cuisine ainsi que jeux de société.
Vous avez au minimum 6 mois d' expérience en garde d'enfants auprès de particuliers (babysitting, mamie nounou, garde régulière en sortie d'école, .) ou en structures collectives (crèche, école, cantine, centre aéré, .).
Vous êtes disponible et disposé(e) à vous engager pour toute l'année scolaire 2024-2025.

Les avantages :
Rémunération horaire brute de 11,77€ à 12,12€, prime d'ancienneté, mutuelle
Indemnités kilométriques pour le transport des enfants,
Une équipe professionnelle à votre écoute,

Cette offre est cumulable avec d'autres offres d'emploi H/F de garde d'enfants ou d'aide à domicile (à temps partiel ou à temps plein)

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 180CYNH

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Animateur / Animatrice auprès des jeunes (Code ROME : G1203)

Autre appellation de l'offre : Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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