Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

37H (37H)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Annuel de 34000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Compétences nécessaires

• Électricité
• Réaliser un diagnostic technique
• Réparer un équipement, une machine, une installation

Description de l'offre

Notre client est une grande entreprise de Saint-Etienne qui a su garder un esprit PME familiale malgré sa forte croissance.
Nous recrutons un Adjoint Responsable Maintenance (H/F), dans le cadre d'une création de poste.
Poste en CDI, à pourvoir dès à présent.

Missions

Au cœur de la Direction Technique qui gère les projets, les travaux neufs et la maintenance, vous viendrez seconder le Responsable maintenance. Cette création de poste a pour objectif de faire le lien entre les équipes de terrain et les responsables des projets. Vous incarnerez ce trait d'union, principalement sur le terrain avec les équipes.

Sans aller trop dans le détail, voici les missions qui vous seront confiées :

- Manager une équipe de 10 personnes
- Planifier les travaux des équipes
- Assurer le lien entre la direction maintenance et les équipes
- Réaliser certains travaux de maintenance avec les équipes
- Piloter la GMAO et vous assurer de sa bonne utilisation
- Participer aux travaux d'amélioration (process, outils, ...)

Poste d'Agent de maitrise.
Horaires ajustables du lundi au vendredi. Principalement en journée (8h-16h), avec des présences auprès des équipes en postes 3*8.
Déplacements quotidiens sur le bassin Stéphanois.

Profil recherché

De formation Bac Pro à Bac+2 dans l'électrotechnique, l'électromécanique ou la maintenance, vous justifiez d'une expérience terrain de 5 à 10 ans, dont au moins une première expérience réussie en management.

Très à l'aise sur l'électricité, vous êtes aussi polyvalent en mécanique. Maitrise de la lecture de plans.
Si possible, vous êtes habilitable BR/BC.

Bonne dextérité informatique, avec pratique d'une GMAO et Pack Office.

Homme/femme de terrain, vous savez piloter des équipes de chantier, ainsi que des sous-traitants.
Rigoureux dans votre gestion, vous savez faire preuve de diplomatie comme de fermeté.
En tant que manager de terrain, vous serez le garant de la sécurité de vos équipes.

Merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste.

Rémunération et avantages

Rémunération de l'ordre de 34k€ à 35k€ annuelle brute dont 13ème mois.
Acquisition de RTT.
Accord de participation.
CE très actif.