Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

39H Autre (39H Autre)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Mensuel de 1980.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

Entreprise

Compétences nécessaires

• Accueillir, orienter, informer une personne
• Contrôler les systèmes de sécurité
• Contrôler l'état du bâti
• Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
• Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

Description de l'offre

Placé sous la responsabilité du chef de service « Bâtiment - Garage - Éclairage public » vos missions seront d'assurer le gardiennage et la sécurité des équipements municipaux, et de réaliser des interventions techniques courantes (plomberie, électricité, petite maçonnerie, peinture.) pour assurer l'entretien technique des locaux :

- Assurer de la surveillance et du gardiennage : Ouvrir, fermer, garder et surveiller les locaux, vérifier l'extinction des éclairages, la fermeture des portes et l'enclenchement des alarmes et Veiller au respect des règles de sécurité et à la propreté des locaux.
- Accueillir physiquement les usagers, contrôler les personnes habilitées à pénétrer dans les locaux et orienter le public.
- Faire respecter et appliquer le planning d'utilisation et les règles de fonctionnement des locaux.
- Informer sa hiérarchie sur les signalements d'incident ou anomalie, les interventions à réaliser, les remises en état à effectuer, transmettre les réclamations des usagers.
- Réaliser directement des interventions techniques courantes de première maintenance (électricité, plomberie, petite maçonnerie.)
- Apporter ponctuellement et à la demande un soutien technique aux équipes des différents services du Pôle des Services Techniques (espaces verts, propreté, soutien logistique, manutentions.).
A disposition : Un logement de fonction peut être mis à disposition.
Profil du candidat : Fonctionnaire territorial de catégorie C / cadre d'emplois des Adjoints techniques ou à défaut contractuel (CDD 6 mois renouvelable).
Formation techniques différents corps de métiers (CAP, BEP, Bac Pro.) - Habilitation électrique souhaitée
Les connaissances attendues :
- Connaissances de tous les corps d'état du bâtiment
- Connaître les règles de sécurité applicables dans les lieux publics
- Savoir détecter les dysfonctionnements des équipements
- Savoir accueillir
Les compétences nécessaires :
- Savoir organiser, planifier son travail, gérer les priorités en fonction des consignes données
- Lire, comprendre, interpréter des plans, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité.
- Capacité à analyser les problèmes techniques, les anomalies et à les solutionner (intervention de 1er niveau)
- Capacité à contrôler les actions menées
- Capacité à rédiger des écrits professionnels (consigner, compte rendu.)

Le savoir être pour occuper le poste :
- Avoir le sens de la communication, de l'écoute, du dialogue
- Capacité d'anticipation, d'observation, d'adaptation et de réaction face aux imprévus
- Avoir un bon contact, un bon relationnel en fonction des interlocuteurs
- Savoir travailler en équipe en étant force de proposition
- Être ponctuel, assidu, et très disponible