Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

37H (37H)

Expérience

12 Mois

Salaire

SELON GRILLE INDICIAIRE + AVANTAGES

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Compétences nécessaires

• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
• Conseiller, accompagner une personne

Description de l'offre

En plein cœur du Massif des Aravis, en Haute-Savoie, idéalement située entre le Mont-Blanc, le Lac d'Annecy et la Suisse, le Grand-Bornand est une Commune classée station de tourisme de 2100 habitants permanents et 25 000 lits touristiques.
Elle accueille de nombreuses manifestations sportives et culturelles et de grands événements comme le Festival « Au Bonheur des Mômes », « Glisse en Cœur » ainsi que des compétitions internationales telles que des étapes du Tour de France (H et F), la Coupe du Monde de Biathlon, et se prépare à accueillir les épreuves Olympiques et Paralympiques de Biathlon dans le cadre de la candidature des Alpes françaises aux JOP2030.
Dans ce contexte de projets nombreux et à fort enjeu, la commune du Grand-Bornand recrute son/sa RESPONSABLE JURIDIQUE ET ADJOINT(E) DE LA DIRECTRICE GENERALE DES SERVICES


Rattaché(e) à la directrice générale des services qu'il/elle supplée, en lien avec les élus et avec l'équipe de direction à laquelle il/elle est pleinement intégré, le/la DGA garantit la fluidité de fonctionnement des assemblées, assure assistance, conseil et veille juridique tant pour les services que pour les élus.

Missions générales :

- Assurer une mission d'assistance et de veille juridique active auprès des élus et des services :
- Apprécier les risques juridiques, contrôler et piloter les rapports contractuels avec les partenaires et organiser la gestion et le suivi des dossiers
- Rédiger des rapports aux conseils municipaux ou actes des services
- Rédiger des notes juridiques et d'aide à la décision
- Rédiger les actes/conventions et contrats en lien avec les services concernés et s'assurer du suivi de leur application et de leur renouvellement
- Gérer les contentieux en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes
- Garantir le respect des règles de confidentialité, d'éthique et de déontologie, mettre en place et superviser la mission RGPD.
- Contribuer avec l'équipe de direction à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre auprès des élus
- Assurer la suppléance de la DGS en cas d'absence
- Piloter, encadrer et superviser les services placés sous sa responsabilité (Secrétariat général, service logements, pôle juridique et commande publique, service élections et services à la population)

Profil
- Formation supérieure en droit public, idéalement Master 2 Droit des collectivités, (à minima Master 1)
- Excellentes qualités rédactionnelles
- Expérience significative de juriste en droit public
- Parfaite connaissance du processus de décision des exécutifs locaux et du fonctionnement des assemblées, de l'environnement territorial, du cadre législatif des collectivités territoriales des politiques sociales et juridiques
- Management transversal, excellent relationnel, force de proposition
- Maîtrise et connaissance du droit relatif à l'ensemble des domaines juridiques intéressant les collectivités