Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 27 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1986.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Compétences nécessaires

• Organisation du système sanitaire et social
• Projet social Exigé
• Accueillir, orienter, informer une personne
• Analyser la situation et les besoins de la personne
• Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
• Organiser une médiation sociale Exigé
• Concevoir des animations selon les types de publics Exigé
• Sensibiliser un public Exigé

Description de l'offre

Pour pouvoir bénéficier d'un contrat adulte-relais il convient de remplir les conditions suivantes :
- Avoir 26 ou plus.
- Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville : https://sig.ville.gouv.fr/atlas/ZUS
- Être sans emploi ou bénéficiaire d'un contrat unique d'insertion (CUI-CAE). Les bénéficiaires d'un CUI-CAE doivent mettre fin à leur contrat avant de signer un contrat adultes-relais.


Le-a médiateur.rice en poste aura pour fonction des missions de médiation sociale et scientifique à l'attention des habitant.es du quartier Mosson et en lien direct avec les partenaires sur le terrain dans le cadre de la convention adulte-relais.
Il.elle déclinera sur le quartier le projet éducatif de l'association en mettant en place des actions de médiation autour de l'éducation à l'esprit critique, à la citoyenneté et aux transitions écologiques, sociales et numériques.
La mission se déroule sur le quartier prioritaire de La Mosson à Montpellier.
Le-a médiateur-rice interviendra sur plusieurs lieux d'animation sur la quartier et notamment sur les lieux de médiation gérés par l'association: le tiers lieux de La Fabrique et l'espace de l'Oasis.
Le-a médiateur-rice interviendra auprès des habitant-e-s (jeunes, adultes, familles) pour leur faciliter l'accès aux actions proposées par l'association.

Missions principales :
- Accompagner la solidarité et lutter contre le décrochage scolaire, en favorisant l'accès aux sciences et à des savoirs faire et savoir être, par des actions hebdomadaires et/ou actions de rue;
- Soutenir la parentalité en favorisant des temps d'échanges parents/enfants, en "formant les parents aux outils numériques et en démystifiant les rouages de l'éducation nationale, au du dispositif "Contrat local d'accompagnement à la scolarité";
- Contribuer la lutte contre le repli communautaire et les discriminations;
- Favoriser la citoyenneté et accompagner les jeunes vers plus d'autonomie;
- Favoriser le lien social et intergénérationnel
- Favoriser l'inclusion numérique , par la mise en place d'ateliers et de formation en direction des 18-25 ans en collaboration avec les acteurs de l'insertion;
- Accompagner les habitants du quartier Mosson , dans leurs démarches;
- Assurer une mission de médiation, autour des thématiques telles que l'environnement, l'alimentation et le cadre de vie.

Conditions :
- CDD jusqu'à la fin de la convention adulte-relais, le 10 décembre 2026.
- 35h/semaine, travail possible en soirée ou le week-end.
- Complémentaire santé : MGEN (prise en charge employeur 50%).
- Convention collective de l'animation indice 285, soit 1986€ brut mensuel

INFORMATIONS
Prise de poste : septembre 2024
Candidature : faire parvenir un CV et une lettre de motivation par mail uniquement à Fanny SALAS, responsable de l'antenne de l'Hérault : f.salas@lespetitsdebrouillards.org
Date limite de dépôt de candidature le 4 septembre 2024
L'association est sensible à l'intégration des personnes en situation de handicap.