Adjoint d'animation Vie associative, cadre de vie GSUP H/F

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Offre publiée le 31/07/2024

Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 36 Mois
Durée de travail
37H30 (37H30)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Rému statuaire
Permis demandé
Aucune information

Entreprise

Logo Communauté Agglo Villefranche Beaujolais

Employeur
Communauté Agglo Villefranche Beaujolais

Principal pôle urbain entre la métropole lyonnaise et Mâcon, la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône (CAVBS) dispose de nombreux atouts stratégiques liés notamment à sa localisation, à la qualité de sa desserte et à son cadre de vie préservé.

Secteur d'activité
Administration publique générale (Code NAF 84.11Z)

Lieu de travail

69 - VILLEFRANCHE SUR SAONE (Code postal 69400)

Compétences nécessaires

  • Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Concevoir et gérer un projet
  • Sensibiliser un public

Formations nécessaires

  • Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
    développement local
    urbanisme, sciences politiques

Description de l'offre

La Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône recrute pour son service contrat de ville un adjoint d'animation vie associative, cadre de vie GSUP H/F.

La Ville de Villefranche et la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône viennent de signer le nouveau contrat de ville :"Engagement quartier 2030". Vous travaillerez également en lien avec l'ensemble des services de la Communauté d'Agglomération selon les thématiques.

Au sein d'une équipe de 7 personnes, l'adjoint d'animation exercera les missions suivantes :
> Conception, coordination et gestion du développement social et urbain
- Contribuer à la réécriture de la nouvelle feuille de route de la Gestion Sociale et Urbaine de Proximité (GSUP) liée au contrat de ville sur les 3 quartiers politique de la ville et le quartier de veille active et en assurer le suivi, en lien avec la responsable du contrat de ville
- Assurer l'interface sur les problématiques de cadre de vie avec les services de la Communauté d'Agglomération, des communes concernées et des bailleurs sociaux
- Participer à la préparation et au suivi des programmes annuels d'actions en compensation de l'exonération TFPB avec les bailleurs sociaux
- Elaborer et mettre en œuvre des outils dédiés à la GSUP (plans d'actions, tableau de suivi ...)
- Organiser des comités techniques "en marchant " réguliers sur chacun des quartiers prioritaires
- Organiser des modalités de recueil des doléances auprès des habitants sur les problématiques de cadre de vie
- Promouvoir les activités du service : organiser l'information, promouvoir l'action publique de la communauté d'agglomération, en interne et en externe
- Analyser l'ensemble des impacts, formuler des avis et rédiger des rapports d'aide à la décision
- Missions liées à l'animation du réseau partenarial

> Missions liées à l'animation du réseau partenarial
- Préparer les Comités de gestion du Fonds de Développement Local (FDL) : accompagner les porteurs de projets dans le montage des dossiers de demande de subvention et contrôler la réalisation des actions (bilans d'activités, bilans financiers)
- Animer le réseau partenarial à travers l'élaboration d'un planning d'actions et d'interventions thématiques : diffusion d'informations sur le réseau associatif local et les actions organisées par les associations intervenant dans les quartiers prioritaires, formations thématiques des partenaires
- Soutien dans l'organisation d'un forum annuel des partenaires du contrat de ville
- Soutien dans l'organisation et la mise en œuvre du programme d'animation dans les quartiers prioritaires
- Assurer le suivi des appels à projets de l'Etat tels que Quartiers d'été, Ville et vie vacances...

> Missions liées à la participation des habitants et au maillage du territoire
- Être un appui auprès des habitants et acteurs de proximité dans l'élaboration de leurs projets
- Conduire des actions auprès des habitants et des acteurs de proximité comme les cafés du contrat de ville ou autres actions visant à favoriser la participation des habitants et la remontée de leurs besoins

Le télétravail est possible un jour par semaine.
Avantages sociaux : titres restaurant + contrats collectifs santé et prévoyance avec participation employeur + prise en charge abonnements de transports en commun domicile/travail + forfait mobilité + comité d'action sociale
Prime mensuelle + prime de fin d'année

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 178VGGW

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle (Code ROME : K1206)

Autre appellation de l'offre : Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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