COORDONNATEUR ULIS (lycée) F/H
Offre publiée le 17/07/2024
Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée de travail
- temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 1743.04 Euros à 2046.49 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
Entreprise
- Employeur
- RECTORAT DIPE 5
- Secteur d'activité
- Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale (Code NAF 84.12Z)
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l'Éducation nationale, de la jeunesse ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne. Elle offre de nombreuses opportunités d'emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de
Lieu de travail
44 - Loire-Atlantique
Formations nécessaires
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Description de l'offre
Rôle dans la dimension inclusive du dispositif
Il revient à l'enseignant spécialisé, de favoriser la dimension inclusive de la scolarisation qu'il régule autant que de besoin au sein du lycée
Acteur de la dynamique institutionnelle, l'enseignant favorise :
-l'accompagnement du jeune dans sa scolarité
-l'accompagnement du jeune dans son projet d'insertion professionnelle
-l'accompagnement de l'équipe enseignante qui scolarise le jeune
Rôle dans le suivi des projets personnalisés de scolarisation (PPS):
-L'enseignant spécialisé est l'interlocuteur privilégié de l'enseignant référent de scolarisation.
-Il élabore les projets pédagogiques individuels initiant les inclusions.
-L'enseignant, en dehors des échanges réguliers entre la famille et la direction du service de soins, est l'interlocuteur de première intention des parents en ce qui concerne le cadre et le travail proposés à leur enfant. Il rend compte des progrès, et recueille les attentes éventuelles des familles sur le plan scolaire.
-Il prend toute sa place dans le cadre des échanges pluridisciplinaires
Conditions particulières d'exercice :
Les compétences attendues s'inscrivent dans le référentiel de compétences des enseignants spécialisés, avec une attention particulière dans la capacité à construire une identité professionnelle fondée sur le partenariat affirmé et indispensable.
A ce titre, capacité relationnelle d'écoute et d'analyse, capacité rédactionnelle de synthèse et capacité à travailler en équipe pluri professionnelle sont primordiales.
Profil recherché :
Être titulaire du CAPPEI
L'enseignant spécialisé a une connaissance des problématiques de scolarisation et d'apprentissages scolaires liés aux troubles spécifiques du langage et des apprentissages
A compétences égales, ce poste est également ouvert aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail
Poste à pourvoir pour la rentrée 2024
La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 178CXZB
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Professeur / Professeure de collège et de lycée (Code ROME : K2107)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée d'enseignement général du second degré
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.