UN(E) CONSEILLER(E) D'ENTREPRISE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H Travail en journée (39H Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Annuel de 29900.00 Euros à 31600.00 Euros sur 13 mois

Rémunération selon grille +exp

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vous interviendrez majoritairement pour le service Installation Transmission auquel vous serez rattaché(e) mais également pour d'autres services dans l'exercice de vos missions d'appui économique. Vous intervenez spécifiquement auprès de porteurs de projet d'installation en agriculture ou d'agriculteurs pour lesquels vous apportez un accompagnement spécifique en particulier pour la réalisation d'études prévisionnelles économiques ou d'audits économiques.
MISSIONS PRINCIPALES
Vos principales missions sont :
- Au sein du Service Installation Transmission :
o Réalisation d'études et conseils Installation-Transmission : réalisation d'études prévisionnelles économiques et du plan d'entreprise pour les candidats à l'installation aidée, réalisation de diagnostics d'exploitation à reprendre/à céder, réalisation de suivis globaux post installation.
o Missions de service public Installation-Transmission : information des candidats sur les démarches aidées principalement, réalisation d'entretiens avec des porteurs de projet pour la définition du Plan de Professionnalisation Personnalisé (plan de formation).
o Conseil Global et appui aux projets : conseil individuel d'entreprise sur l'approche économique de l'exploitation pour les candidats à l'installation, audit RSA agriculteurs en difficulté, aide aux dossiers de subvention.
- Au sein du Service Installation Transmission et en lien avec le Service Foncier Aménagement Territoires :
o Suivi, actualisation et mise en œuvre des protocoles et des barèmes d'indemnisation (expropriation, aléas climatiques et autres dégâts). Un rôle de médiateur entre l'exploitant impacté et le maître d'ouvrage sera également à conduire dans le cadre de l'expropriation.
o Appui à la définition des impacts dans le cadre des procédures dites de compensation agricole.
- Au sein du Pôle Technique :
o Interlocuteur privilégié en matière économique pour la filière horticole en lien avec le conseiller en place.
o Acquisition et valorisation de références technico-économiques pour les principales productions agricoles du Var.
o Suivi des dispositifs d'aides (conjoncturelles ou structurelles) mis en place.

PROFIL
- Bac +5 en comptabilité/gestion ou ingénieur agronome spécialisé en économie/gestion ou Bac +2 avec expérience
- Première expérience en OPA souhaitée
- Connaissance des démarches à l'installation serait un plus
- Esprit d'initiative et autonomie
- Aptitude au travail en équipe
- Rigueur et bonnes aptitudes rédactionnelles
- Qualités relationnelles et d'écoute