Enseignant en maçonnerie et béton armé (H/F)

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Offre publiée le 05/07/2024

Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 10 Mois
Durée de travail
35H (35H)
Expérience
3 An(s)
Salaire
Mensuel de 1988.00 Euros à 2300.00 Euros sur 12 mois
Permis demandé
Aucune information

Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
EREA
Secteur d'activité
Enseignement secondaire technique ou professionnel (Code NAF 85.32Z)

Lieu de travail

12 - VILLEFRANCHE DE ROUERGUE (Code postal 12200)

Compétences nécessaires

  • Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • Proposer des travaux et des exercices pratiques
  • Définir la progression pédagogique

Formations nécessaires

  • Bac+2 ou équivalents Exigé

Description de l'offre

Missions générales La mission consiste à enseigner l'étude et la réalisation d'ouvrages du gros-œuvre (maçonneries, béton armé, travaux enterrés, enduits.) dans un lycée professionnel public de l'académie de Paris pour une durée déterminée, auprès d'élèves de baccalauréat professionnel Technicien du bâtiment : organisation et réalisation du gros-œuvre. Comme tous les professeurs et personnels d'éducation, le professeur de gros-œuvre concourt à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'inseLes périodes de formation en milieu professionnel font partie intégrante de l'apprentissage des élèves de la voie professionnelle et leur suivi est une des missions du professeur de gros-œuvre. Cette mission pourra débuter à tout moment de l'année ou à la rentrée scolaire 2024. Missions spécifiques Transmettre les savoir-faire et connaissances décrits dans le référentiel du baccalauréat professionnel Technicien du bâtiment : organisation et réalisation du gros-œuvre. Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage et d'évaluation dans le respect du référentiel du baccalauréat professionnel Technicien du bâtiment : organisation et réalisation du gros-œuvre Suivre les acquis des élèves Assurer un suivi personnalisé de chaque élève en lien avec ses représentants légaux et l'accompagner dans son projet d'orientation Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe
Compétences requises Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement Maîtriser les savoirs professionnels relatifs au gros-œuvre de constructions diverses (neuf, rénovation, habitat individuel et industriels.) collectif, bâtiments commerciaux, Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves Évaluer les compétences dans le cadre du contrôle en cours de formation Profil requis Professionnel qualifié en gros-œuvre, possédant une expérience professionnelle de 2 années minimum et une certification professionnelle de niveau 3 minimum (bac + 2)
Base de rémunération : de 1 988 à 2 300 euros brut/mois - Enseignement général : la rémunération est déterminée en fonction des diplômes et de l'expérience d'enseignement dans la discipline. o 1 988 € brut/mois pour les titulaires d'une licence. o 2 090 € brut/mois pour les titulaires d'un master 1. o 2 200 € brut/mois pour les titulaires d'un master 2, DESS, DEA ou diplôme d'ingénieur. o 2 300 € brut/mois pour les titulaires d'un doctorat. - Enseignement technologique et professionnel : la rémunération est déterminée en fonction des diplômes et de l'expérience professionnelle. Vos indemnités complémentaires (selon conditions) Des primes et indemnités s'ajoutent à votre base de rémunération : - Indemnité de suivi et d'orientation des élèves (ISOE) : 212.50 € brut/mois - Indemnité de résidence (en fonction de la base de rémunération et de la zone de résidence - Paris : Zone 1 soit 60 € à 80 € brut/mois) - " Prime Grenelle " (en fonction de la base de rémunération, de 62 à 66 € brut/mois)
Prime REP/REP+ en cas d'affectation dans un établissement du réseau d'éducation prioritaire (au prorata de la quotité d'affectation - pour un temps plein : 4 646 € brut/an) - Sous réserve de la transmission de justificatifs : o Remboursement forfaitaire du titre de transport (75 % du Pass Navigo) ou Prime de mobilité durable (300 € forfaitaire par année civile) ; o Supplément Familial de Traitement Vous pourrez également bénéficier des actions culturelles et de loisirs suivantes : - Accès gratuit à 160 musées et monuments grâce au Pass Education - Accès gratuit à des journaux et magazines,

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 177MCWQ

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Professeur / Professeure d'enseignement professionnel (Code ROME : K2109)

Autre appellation de l'offre : Professeur / Professeure d'enseignement technique

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