Moniteur d'atelier polyvalent H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

38H Travail en journée (38H Travail en journée)

Expérience

4 An(s) - si pas de diplôme Moniteur d'atelier

Salaire

Annuel de 26000.00 Euros sur 12 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Conseiller, accompagner une personne
• Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
• Organiser le travail d'une équipe
• Animer, coordonner une équipe
• Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  atelier éducatif
  moniteur d'atelier

Description de l'offre

Nous recherchons un(e) Moniteur(trice) d'Atelier Polyvalent à l'aise dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
Vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien de nos équipes, en intervenant en renfort sur les ateliers en espace vert et en hygiène des locaux en cas d'absence de moniteur spécifique.
Vous serez aurez la charge avec votre équipe de la mise en place et du nettoyage des salles pour les formations et l'entretiens des gîtes.

Principales missions :
* Renforcer les différentes équipes de l'ESAT en cas de besoin.
* Assurer la mise en place, l'organisation et le nettoyage des salles dédiées aux formations.
* Superviser le nettoyage des gîtes par l'équipe de travailleurs.
* Mettre en œuvre des plans d'action pour la satisfaction des clients et le respect des objectifs.
* Accompagner les travailleurs en situation de handicap dans leur développement professionnel et personnel.
* Participer à la planification et à la supervision des activités de production, en veillant au respect des délais et des normes de qualité.
* Contribuer activement au bien-être des travailleurs et à l'amélioration continue des processus de travail.

Profil recherché :
- Diplôme pertinent dans le domaine (QFMA - MONITEUR D'ATELIER ou équivalent, niveau IV), avec une expérience significative d'au
moins 4 ans, idéalement acquise dans le secteur du handicap.
- Compétences avérées en gestion d'équipe et en accompagnement de personnes en situation de handicap.
- Fortes capacités organisationnelles et aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Connaissances en normes d'hygiène et de sécurité.
- Bonne capacité d'adaptation
- Excellentes compétences relationnelles, patience et écoute.
- Permis B obligatoire.