Gestionnaire paie H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Je suis Kelly, consultante en recrutement chez Lynx RH Clermont-Ferrand, spécialisée dans les métiers de l'IT et des fonctions support, et je suis là pour vous accompagner dans vos projets professionnels.Qui est Lynx RH ?Lynx RH Clermont-Ferrand est une agence de recrutement qui fait partie d'un réseau de franchises national.Nos valeurs ? Qualité, transparence et accompagnement personnalisé.Notre mission ? Vous proposer des opportunités en phase avec vos compétences et vos aspirations, car nous savons à quel point votre carrière est importante.Notre fonctionnement ?Chez Lynx RH, nous mettons l'humain au cœur de notre démarche :1strong>Un pré-entretien téléphonique pour comprendre vos besoins et attentes.2strong>Une rencontre dans nos locaux pour échanger autour d'un café.Cette approche nous permet de mieux cerner vos ambitions et de vous guider vers le poste qui vous correspond.Notre client, une entreprise reconnue basée à Riom, recherche un Gestionnaire de Paie en CDI pour renforcer son équipe et assurer un traitement rigoureux des rémunérations.Vos missionsEn tant que Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement de la gestion des salaires et des déclarations sociales :1strong>Gestion de la paieCollecter, saisir et contrôler les variables de paie.Établir et vérifier les bulletins de salaire.Gérer les absences (CP, RTT, arrêts maladie, etc.).2strong>Déclarations sociales et administrativesAssurer les déclarations aux organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelle, etc.).Suivre les évolutions légales et réglementaires en matière de paie.3strong>Conseil et supportRépondre aux questions des salariés concernant leur paie.Assurer un rôle de conseil en matière de législation sociale.Pré-requisPrêt(e) à relever ce défi ?Postulez dès maintenant et rejoignez Lynx RH pour donner un nouvel élan à votre carrière !Profil recherché? Expérience & compétencesDiplômé(e) d'un Bac+2/3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité.Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire.Maîtrise d'un logiciel de paie et des outils bureautiques (Excel, Word).? Qualités personnellesRigueur et organisation.Discrétion et respect de la confidentialité.Excellent relationnel et esprit d'équipe.Informations complémentaires? Localisation : Riom? Contrat : CDI? Rémunération : 30K36K€ brut annuel selon profil et expérience? Prise de poste : Dès que possibleÀ compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an