Directeur du Château médiéval (H/F)

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Offre publiée le 16/04/2024

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H Travail en journée (35H Travail en journée)
Expérience
2 An(s) - direction site patrimonial/culturel
Salaire
Horaire de 13.00 Euros
Permis demandé
B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
MAIRIE de TALMONT SAINT HILAIRE

En 2023, la fréquentation annuelle du site, en constante évolution, a atteint les 100 000 visiteurs, dont 50 000 en juillet et août. En période estivale, ce lieu dynamique et festif voit se produire des spectacles nocturnes hebdomadaires et 160 spectacles jour de fauconnerie et de chevalerie. Depuis 2022, le marché de Noël de la ville anime son enceinte avec une cinquantaine de stands, des spectacles, et la venue de plusieurs milliers de visiteurs.

Secteur d'activité
Administration publique générale (Code NAF 84.11Z)

Lieu de travail

85 - TALMONT ST HILAIRE (Code postal 85440) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Gestion budgétaire
  • Patrimoine architectural et artistique
  • Arts et traditions populaires
  • Organisation d'évènements culturels ou artistiques
  • Vendre une prestation ou un produit
  • Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • Élaborer, suivre et piloter un budget
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine
  • Animer, coordonner une équipe
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Description de l'offre

Le Château médiéval de Talmont-Saint-Hilaire est l'un des plus anciens châteaux en pierres de France. Avec son imposant donjon accessible sur quatre niveaux, il domine le littoral talmondais.
La ville de Talmont Saint Hilaire recrute un-e Directeur-rice de site culturel pour assurer la gestion de l'activité de son Château médiéval.

MISSIONS

Rattaché-e à la directrice du service Culture, Sports, Patrimoine et Événementiel de la collectivité, vous êtes en charge de la direction du site médiéval de la ville. Le développement et le rayonnement du site sont au cœur de vos priorités.

En tant que directeur-rice de site, vous êtes en charge de la programmation culturelle du château et du suivi de sa réalisation. En relation avec le service communication de la ville, vous élaborez le plan et les supports de communication.
En lien avec les équipes techniques de la ville, vous coordonnez la mise en œuvre des événements annuels organisés sur le site (animations du printemps, chasse aux Œufs, fête médiévale, murder party, etc). Vous coordonnez également les spectacles estivaux réalisés par des compagnies extérieures de chevalerie et de fauconnerie.
Vous êtes en charge de la politique commerciale et tarifaire de la billetterie, de la boutique et de l'Escape Game.

En tant que responsable, vous pilotez et animez une équipe de 3 agents à l'année composée de deux médiatrices culturelles et d'une responsable billetterie/boutique. Vous assurez également le recrutement et l'encadrement de l'équipe saisonnière composée d'un-e game master, d'un-e médiateur-rice culturel-le et de 16 agent-e-s d'accueil et d'animation.
En lien avec le service finance de la collectivité, vous assurez la gestion du budget de fonctionnement et d'investissement du château, et son suivi tout au long de l'année.
Le château faisant l'objet de chantiers de restauration régulier, vous veillez au suivi de leur réalisation.
Vous organisez et pilotez les dispositifs de sécurité des personnes et des biens, la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail.

PROFIL

La connaissance de l'histoire et des caractéristiques socio-économiques du territoire sera appréciée.
Vos compétences managériales et logistiques sont reconnues. Vous maîtrisez également l'élaboration et le suivi budgétaire et financier.
Vous avez une expérience en programmation culturelle, marketing culturel et en développement commercial.
Vous connaissez les spécificités relatives à la gestion technique d'un lieu patrimonial, des équipements, des ERP.
La Certification Sécurité des lieux de spectacle (Licence 1 et 3), le permis Feu et le SST sont un plus.

Vous avez le sens de l'organisation et vous faites preuve d'une excellente communication.
Vos capacités rédactionnelles sont reconnues.
Flexible, autonome, disponible, vous êtes également créatif-ve et dynamique.
Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'une bonne gestion du stress.

CONTACT ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Pour plus d'informations sur le poste, vous pouvez contacter Madame Maiwenn MEHEUST, Responsable du service Culture, Événements, Protocoles, au 02 51 90 60 42.

Merci de nous adresser votre candidature (CV à jour + lettre de motivation) :
-par courrier : A l'intention de Monsieur le Maire, 3 rue de l'hôtel de ville, 85440 Talmont Saint Hilaire
-via FT

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 172ZKVC

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Conservateur / Conservatrice du patrimoine (Code ROME : K1602)

Autre appellation de l'offre : Directeur / Directrice d'établissement patrimonial

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