Technicien de Maintenance Itinerant H/F

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Offre publiée le 29/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Expérience
Expérience exigée
Salaire
Annuel de 27000,00 Euros à 33000,00 Euros
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Adsearch

Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

Secteur d'activité
Activités des sociétés holding (Code NAF 64.20Z)

Lieu de travail

29 - QUIMPER (Code postal 29000) Voir sur une carte

Description de l'offre

POSTE : Technicien de Maintenance Itinerant H/F
DESCRIPTION : L'essentiel : TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT (H/F) - CDI - FINISTERE - entre 27 000 et 35 000€ brut annuel
Adsearch est une société de conseil en recrutement spécialisé. Aujourd'hui, ce sont plus d'une centaine de consultants répartis dans 10 Divisions expertes et 13 Bureaux dans les plus grandes villes françaises qui accompagnent 1500 clients de toutes tailles (PME, ETI et Groupes internationaux).

Adsearch recrute, pour l'un de ses partenaires, un Technicien de Maintenance en Itinérance H/F, dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible.
Vos missions :
En tant que Technicien de Maintenance en itinérance H/F, en relation avec le responsable maintenance, vous aurez comme missions :
Prendre en charge le montage, l'installation et l'entretien des équipements des sites
Réaliser la maintenance préventive et curative
Etablir le suivi GMAO
Organiser les RDV et le planning de vos interventions
Être le support technique à l'équipe de production
Gérer les relations et les interventions des sous-traitants
Respecter les différentes règles de sécurité
Votre profil :

De formation Bac +2, de type électromécanique, vous justifiez idéalement de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire et vous bénéficiez de connaissances en hydraulique, pneumatique et mécanique.
La maîtrise de compétences en électrique et de la soudure seraient de véritables + !
Ce poste nécessite des déplacements, sans découchés. Vous avez en charge les sites suivants : Quimper, Lorient, Crozon, Châteaulin et Riec sur Bélon.
Vous êtes directement rattaché (e)s au site de Quimper.

Autonome, curieux, adaptable et ayant le sens du relationnel, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique alors ce poste est fait pour vous !

Ce que l'on vous propose :

13ème mois
Prime d'intéressement
Prime de participation
Tickets restaurants
Prime de vacances
Véhicule de fonction avec flexibilité
23 RTT

Le process : un entretien avec Marine, notre consultante spécialisée puis un rendez-vous chez notre client basé à Quimper !

Intéressé (e) ? Alors postulez !
PROFIL : Votre profil :

De formation Bac +2, de type électromécanique, vous justifiez idéalement de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire et vous bénéficiez de connaissances en hydraulique, pneumatique et mécanique.
La maîtrise de compétences en électrique et de la soudure seraient de véritables + !

Ce poste nécessite des déplacements, sans découchés. Vous avez en charge les sites suivants : Quimper, Lorient, Crozon, Châteaulin et Riec sur Bélon.
Vous êtes directement rattaché (e)s au site de Quimper.

Autonome, curieux, adaptable et ayant le sens du relationnel, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique alors ce poste est fait pour vous !
Ce que l'on vous propose :

13ème mois
Prime d'intéressement
Prime de participation
Tickets restaurants
Prime de vacances
Véhicule de fonction avec flexibilité
23 RTT

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 1477734

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance en informatique (Code ROME : I1401)

Autre appellation de l'offre : Technicien / Technicienne SAV en informatique

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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