Technicien cvc (H/F)
Offre publiée le 29/01/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)
- Salaire
- Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros
- 13 mois/Participation/Intéressement
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Up Skills Bretagne Ingénierie
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
35 - VERN SUR SEICHE (Code postal 35770) Voir sur une carte
Description de l'offre
Nous cherchons pour l'un de nos clients 1 Technicien CVC H/F à Rennes
Vos Missions :
En tant que technicien, vous travaillerez au sein de l'équipe SAV et vous interviendrez sur tout type d'équipements CVC chez les clients, en fonction de vos savoir-faire actuels Effectuer les opérations de services (maintenance préventive, curative, conseil...)Comprendre la documentation technique (plans, courbes, notices techniques)Effectuer les interventions techniques dans le respect du temps et du cahier des chargesVous êtes l'interface du client et rendez compte des interventions en assurant le suivi de la maintenance.
Votre Profil :
Issu d'une formation technique, vous êtes une personne de terrain, rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion de vos activités.Vous bénéficiez d'une expérience significative dans le secteur du génie climatique, CVC.Vous faites preuve d'un grand sens du service et êtes à l'écoute de notre clientèle.
Poste à pourvoir en intérim ou en CDI dès que possiblePoste à pourvoir à RennesRémunération : 30-40KEURAvantages : Indemnité de repas - 13ème mois - Véhicule - primes - Participation - Intéressement
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 1469067
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation - CVC (Code ROME : I1316)
Autre appellation de l'offre : Technicien(ne) d'intervention en froid et climatisation
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.