Responsable Ressources Humaines F/H - Administration des RH (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 7 An(s)

Salaire

A négocier

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Descriptif du poste:


Legrand est un leader mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment. Nous nous engageons à dessiner l'avenir avec des solutions innovantes et à célébrer l'inclusion en valorisant la diversité de nos équipes. En jouant collectif, nous simplifions les technologies pour les rendre accessibles et efficaces. Faites partie de notre équipe et contribuez à façonner l'avenir des bâtiments intelligents et connectés.

Rejoignez un groupe innovant et influent dans le secteur de l'équipement électrique ! Nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines en CDI à Strasbourg, prêt(e) à jouer un rôle crucial dans notre développement et à promouvoir notre culture de bien-être et d'excellence. Vous serez au cœur de notre stratégie RH avec des perspectives d'évolution attractives, notamment en matière de mobilité interne au sein du groupe.

Mission :
* Vous avez la charge d'un périmètre de 350 personnes
* Vous mettez en œuvre la politique RH dans le cadre du respect éthique et des valeurs Legrand,
* Vous conseillez et accompagnez les managers, les collaborateurs et animez les relations sociales (dont les négociations annuelles)
* Vous pilotez les process RH (recrutement, gestion de carrière, leviers de reconnaissance .)

Profil recherché:


Hard Skills
* Vous êtes issu(e) d'une formation RH de Bac+3 à Bac+5
* Vous disposez de minimum 7 ans d'expérience sur un poste similaire
* Vous maîtrisez le droit du travail et des réglementations associées, ainsi que les processus et outils RH.
* Multidisciplinarité : Compétences en santé, formation, recrutement,
* Langues : Anglais niveau avancé/autonome (B2/C1).

Soft Skills

Vous savez régler efficacement les conflits avec délicatesse et lucidité émotionnelle ? Pouvez-vous organiser stratégiquement et inspirer une équipe vers une gestion RH proactive et positive ? Alors ce poste vous attend !