Responsable des Ressources Humaines H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Dipeeo recrute un/une
Responsable ressources humaines (H/F)
A propos de Dipeeo :
Créée en 2021, Dipeeo est devenue l'un des services leaders de la mise en conformité RGPD et d'accompagnement DPO. Grâce à notre équipe juridique experte du sujet et notre logiciel SAAS, respecter le RGPD n'a jamais été aussi simple, rapide et accessible !L'équipe Dipeeo est composée de 30 personnes et nous recrutons un(e) Responsable des ressources humaines (H/F) pour accompagner cette équipe et la faire grandir.
Rejoindre Dipeeo, c'est la promesse de :
* Faire partie d'une équipe à taille humaine, hyper soudée, hyper sympa, hyper fun !
* Participer à l'évolution d'une startup en forte croissance
* Monter en compétence sur un sujet passionnant qui nous concerne tous : la protection des données personnelles et en plus dans un univers tech innovant !
* Avoir un vrai onboarding pour bien comprendre l'univers Dipeeo
* Bénéficier d'un environnement de travail souple et challengeant
Description du poste :
Nous recrutons un(e) Responsable des ressources humaines (H/F). Vous serez chargé de l'ensemble de la fonction RH chez Dipeeo. Tout cela avec le soutien du directeur général et de prestataires déjà en place sur l'administratif / juridique RH et le recrutement.Vous serez rattaché(e) au directeur général.
Pour cela, vos objectifs :
* Piloter la fonction RH
Déployer la politique RH visant l'attractivité, la fidélisation et l'évolution des collaborateurs. Véritable conseil RH auprès des managers.
* Recrutement et intégration des collaborateurs
Environ 12 profils à recruter et intégrer par an. Sourcing interne et externe via agences notamment. Coordination des processus de recrutement.
* Développement des compétences et management
Animation des points annuels. Plan de développement des compétences.
* Communication et marketing RH
Stratégie de marque employeur, communication, page carrière.
* Conseil en management
Interlocuteur RH privilégié des managers. Support sur les problématiques et enjeux d'organisation.
* Relation sociale, mise en place et pilotage du RSE
Suivi juridique RH, mise en place du CSE (support prestataire) et animation, QVT.
* Administration des RH, rémunération et paie :
Suivi et conseil sur les rémunérations, pilotage des paies en coordination avec le prestataire, collecte des variables
Profil recherché :
- Une expérience significative dans les ressources humaines : RRH, chargée de ressources humaines, HRBP.
- Savoir-être : autonomie, organisation, sens des responsabilités et des priorités, exigence, confidentialité, excellent relationnel, sens du collectif
- Savoir-faire : recrutement, formation, communication RH, marque employeur, administration du personnel, rémunération, juridique RH, relations sociales, management, conseil
Ce que nous offrons :
* Un poste en CDI
* Rémunération très compétitive : salaire selon expérience
* Des bureaux en plein cœur de Paris
* Télétravail 2 jours / semaines : Le mardi et le vendredi
* 5 semaines de vacances + 8 jours de RTT
* 1 semaine de TT / an où vous souhaitez dans le monde
* Afterworks, dîners, Team Building à prévoir
Hâte de vous rencontrer !
A bientôt :-)
L'équipe de Dipeeo
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 40¿000,00€ à 55¿000,00€ par an
Avantages :
* Flextime
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : Télétravail hybride (75012 Paris)