Chef des ventes agricole F/H - OKwind (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Christian, notre Responsable BA Agriculture, est actuellement à la recherche d'un(e) Chef(fe) des ventes dans le cadre d'une création de poste.

Vous assurerez le développement commercial des solutions OKWIND sur votre secteur. Vous animerez une équipe de 6 technico-commerciaux en définissant les objectifs et mettant en oeuvre des actions pour garantir leurs réussites.


Les missions :
- Management et Développement de l'Équipe Commerciale
- Manager son équipe
- Accompagner les technico-commerciaux sur le terrain
- Suivre et analyser les performance et mettre en place des actions correctives
- Favoriser la collaboration interservices pour optimiser l'offre et renforcer les performances
- Assurer la formation et le développement de l'équipe



- Pilotage de la Stratégie Commerciale et Relation Client
- Participer à la définition de la stratégie commerciale
- Concevoir et piloter le plan d'action commerciale spécifique à la filière agriculture
- Développer et fidéliser le portefeuille clients tout en consolidant des partenariats stratégiques
- Optimiser les processus de vente et garantir la satisfaction client
- Participer à des événements
- Suivre les résultats et les tendances du marché


Nos conditions d'emploi :
- Poste couvrant la zone Sud-Ouest de la France : Bretagne, Pays de la Loire (hors 53 et 72), Nouvelle Aquitaine, Occitanie et les départements 37 et 36.
- Cadre - forfait 218 jours
- 6 semaines de congés payés (+JNT dans le cadre du forfait jours)
- Rémunération : selon profil et expériences, fixe + variable
- Titres restaurant (valeur faciale de 10€, prise en charge employeur à 53%)
- Prime de participation
- Voiture de fonction


Nos petits plus :
- Plateforme d'avantages (culturel, sportif.)
- Activités de cohésion d'équipe
- Evènement de fin d'année
- Communication interne via Steeple
- Kit de bienvenue
- Parcours d'information nouveaux collaborateurs
- Programme de cooptation
Votre parcours
Diplômé d'un cycle ingénieur ou d'une école de commerce, avec plus de 5 ans d'expérience en gestion de marché agricole, vous maîtrisez les techniques de vente, le pilotage commercial via KPI, et les outils CRM, ERP, et Pack Office. Une expérience dans le milieu de l'énergie et de la transition énergétique serait un plus.


Vos qualités personnelles
Rigoureux, organisé et autonome, vous êtes force de proposition, réactif et persévérant. Doté d'un leadership naturel, vous savez motiver, communiquer et négocier efficacement, tout en restant curieux et adaptable face aux évolutions du marché. Vous savez fédérer une équipe.


Notre processus : Echange téléphonique Entretien N+1 et RH Entretien N+2

Selon le poste et le contexte, un entretien en visio est proposé.


L'entreprise, le poste et l'environnement de travail vous ont convaincu ? N'hésitez plus, postulez !