Directeur de projets de transformation F/H - MARSEILLE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

 Présent sur Marseille, Avignon et Lyon, LM5P est un cabinet de recrutement indépendant et spécialisé opérant sur toute la France.Nous recherchons pour notre client, PME spécialisée dans la vente de solutions pour le maritime,  un(e) responsable de la transformation , basé(e) à Marseille.Pourquoi rejoindre cette prairie ?  Car c'est une société à taille humaine et qui existe depuis plus de 40 ans mais qui sait être en constante innovation pour rester moderne et dans l'ère du temps !MISSIONSSous l'impulsion du nouveau directeur général , vos missions seront :  Élaboration de la stratégie de transformation :- Définir et piloter une feuille de route stratégique en collaboration avec la direction générale.- Prioriser les initiatives pour soutenir les ambitions de croissance et d'innovation de l'entreprise.Gestion et coordination des projets :- Superviser l'ensemble des projets de transformation, de la conception à la mise en œuvre.- Assurer la communication et la coordination entre les différents services impliqués.- Veiller au respect des délais et des budgets.- Communiquer régulièrement sur l'état d'avancement des projets auprès des parties prenantes.Développement de nouvelles solutions :- Effectuer une veille stratégique pour identifier les tendances et opportunités pertinentes.- Concevoir et encadrer le lancement de nouveaux produits ou services, en collaboration avec les autres départements.- Gérer les phases d'incubation des nouvelles initiatives, de l'idée à leur mise sur le marché.Suivi de la performance et reporting :- Mettre en place des indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer les progrès réalisés.- Préparer des rapports pour la direction, accompagnés de recommandations basées sur les résultats obtenus.- Proposer des ajustements en fonction des analyses de performance et des priorités organisationnelles.