Développeur C# - React H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Annuel de 35000,00 Euros à 45000,00 Euros

TR + TT

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

L'équipe Talents IT s'engage à être réactive et présente pour répondre à vos demandes. Nos consultants ont pour vocation de vous accompagner dans la recherche de vos futurs experts IT, en CDI et en CDD, quel que soit votre secteur d'activité.

Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans
les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS
RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES :
DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET,
PRODUIT... 

Nos consultants expérimentés vous offrent un ACCOMPAGNEMENT
PERSONNALISÉ et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans
votre carrière.

 

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e)
DÉVELOPPEUR(EUSE) C# - REACT pour le compte d'une PME.

Directement rattaché(e) au Responsable du développement Informatique
et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions seront les
suivantes :

* Participer au développement et à la mise en oeuvre de la future
architecture logicielle
* Maintenir la cohérence applicative du SI
* Développements de nouvelles fonctionnalités sur le périmètre
existant
* Maintenir en conditions opérationnelles l'ensemble des
applications actuelles
* Réaliser une veille technologique constante
* Rédiger la documentation technique

ENVIRONNEMENT TECHNOLOGIQUE :

* C#
* .net / ASP.NET 
* React / JavaScript 
* SQL / PostgreSQL

Ce poste est sûrement pour vous si vous souhaitez rejoindre une
structure à taille humaine évoluant dans un environnement familial.

Formation et expérience : 

* Bac +2
* Vous avez au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire

Vos qualités humaines :

* Bon(ne) communicant(e)
* Curieux(se)
* Sens des priorités

Avantage/rémunération :

* 35-45kEUR 
* Epargne salariale
* 1 à 2 jour(s) de télétravail par semaine
* Tickets restaurant 
* Mutuelle et transports pris en charge à 100% par la société