MAITRE(SSE) DE MAISON H/F - NENUPHAR
Offre publiée le 22/01/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée déterminée - 6 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
Lieu de travail
44 - ST SEBASTIEN SUR LOIRE (Code postal 44230) Voir sur une carte
Description de l'offre
[48998] CDEF - Loire-Atlantique
Description du poste
Dans son évolution croissante en matière de création de places d'accueil d'urgence pour les enfants de la protection de l'enfance, le Centre départemental enfance familles (CDEF) de St Sébastien sur Loire recherche des professionnels dynamiques avec une grande capacité d'adaptation pour compléter ses équipes.
L'unité Nénuphar accueille et accompagne 10 enfants âgés de 6 à 16 ans, confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. Cet espace à taille humaine permet d'offrir un cadre sécurisant et bienveillant, favorisant le développement et l'épanouissement de chaque enfant. À travers un accompagnement éducatif individualisé, l'unité met l'accent sur la construction d'un projet de vie adapté aux besoins spécifiques de chaque jeune, tout en veillant à renforcer leur autonomie, leur bien-être et leur confiance en eux.
Missions générales:
-Accueillir et accompagner les mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire, en hébergement et en urgence
-Observer et évaluer la situation du mineur dans le cadre de son accueil
-Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives sociales globales des personnes accompagnées dans le cadre de la référence éducative
-Travailler avec les familles
-Travailler en équipe pluridisciplinaire
-Rédiger les écrits professionnels
-Élaborer et formaliser la proposition d'orientation (sortie du dispositif d'urgence)
-Travailler en partenariat et en réseau
Missions spécifiques
-Accueillir le jeune et créer une relation de confiance.
-Élaboration d'hypothèses d'intervention auprès d'un public adolescent.
-Responsable de la tenue et de l'aménagement des locaux
-Responsable total ou partiel du linge entretien et achat
-Accompagnement des usagers dans la vie quotidienne
-Gestion de la vie en collectivité et des relations interpersonnelles
-Gestion du matériel domestique
-Approvisionnement et élaboration alimentaire
Contenu du poste et activités
-Accompagnements et soutiens éducatifs individualisés de jeunes âgés de 16 ans à 18 ans accueillis en hébergement collectif (internat éducatif)
-Gestion de l'organisation de la vie quotidienne et de la vie en collectivités
-Entretien des locaux
-Triage, entretien et stockage du linge individuel et collectif
-Achat du linge de maison et du matériel domestique
-Participation à l'élaboration d'un repas et gestion des stocks
-Participe en équipe aux réunions interne du service.
-Mise en oeuvre et évaluation des actions éducatives favorisant l'inscription sociale, l'équilibre du lien à soi et à l'autre, l'accès à la santé, à l'autonomie quotidienne
-Participation à l'organisation de manifestations exceptionnelles et/ou projets ponctuels (périodes de vacances.)
-Gestion logistique et budgétaire d'activités individuelles ou collectives, de nature socio-éducative
-Participation aux réunions de service
-Travail en équipe pluridisciplinaire, en co-animation et/ou en individuel
-Utilisation et entretien des locaux et du matériel mis à disposition (sécurité, prévention et suivi des dégradations)
Conditions du poste :
-Poste en repos fixe à temps plein
-25 jours de congés annuels
Autres éléments constitutifs de la rémunération globale :
-Droits CGOS (équivalent Comité d'Entreprise)
-Prise en charge de 75% du titre d'abonnement aux transports en commun
-Forfait mobilité durable jusqu'à 300€ sous conditions
Description du profil recherché:
Compétences et qualités requises :
Savoirs requis :
-Connaissance de la protection de l'enfance
-Connaissance du développement du jeune enfant et de l'adolescent
Savoir-faire requis :
-Maitriser les techniques d'entretiens
-Gérer des conflits
-Représenter l'établissement
-Savoir se former et s'informer
-Transmettre, communiquer, partager des informations
-Respecter le secret professionnel
Savoir-être requis :
-Objectivité et capacité à prendre de la distance
-Empathie : Intelligence émotionnelle et relationnelle
-Maitrise de soi
-Adaptabilité
-Autonomie
Qualifications et diplômes et expériences requis :
Diplômes : CAP / BEP dans le champ sanitaire et social
Expérience :
-Expérience de travail dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée
-Expérience de travail avec les enfants souhaitée
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 1104826
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne Intervention Sociale et Familiale (TISF) (Code ROME : K1305)
Autre appellation de l'offre : Maître / Maîtresse de maison de retraite
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