CHEF DE CHANTIER BIRDZ - H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Temps plein

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Mensuel de 2520,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description :


L'Équipe et le Contexte :
Au sein de l'agence de Flins, nous recherchons un(e) Chef de chantier dans le cadre de chantier en Ile-De-France, en Normandie, Bretagne, Pays de la Loire et Centre Val de Loire.
Vous intégrerez une équipe qui a soif d'apprendre, de partager et qui a hâte de vous rencontrer.
Votre manager prendra en main votre intégration, et votre formation.
 
Le poste :
Vous serez rattaché(e) à un Aide Conducteur de travaux et vos missions seront les suivantes :
· Assister le conducteur de travaux dans ces missions :
· Auditer les chantiers
· Résoudre les problématiques terrain
· Gérer le planning des techniciens
· Traiter les livrables retours chantier
· Traiter et renommage de photos
· Communiquer avec le client



Profil recherché :


Profil recherché :
Vous nous apporterez - Qui êtes-vous ?
- Vous êtes titulaire d'un Bac +2 et 3 : BTS, DUT, licence professionnelle avec une spécialisation en BTP
- Vous avez une expérience similaire dans le domaine des télécoms
- Vous êtes titulaires des habilitations suivantes : Electrique : HOV B0 et le Caces Nacelle
- Vous êtes titulaire du permis de conduire B
- Vous avez de bonnes bases en informatique (maitrise d'excel.)
- Vous êtes dynamique, volontaire, rigoureux(se), organisé(e), autonome tout en ayant un bon sens du relationnel.
- Vous savez manager des équipes
- Vous êtes un bon communicant aussi bien avec votre équipe, que les clients
 
Les avantages à nous rejoindre :
- Salaire de 18 euros de l'heure
- Ticket restaurant d'une valeur de 10 euros
- Prise en charge à hauteur de 50% des titres de transport mensuels
- Véhicule de service
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Une politique soucieuse / proche de l'environnement (protection de l'environnement) : exemple 0 papier, formations Eco Conduite..
- Un CSE proposant des activités, des réductions sur les places de cinéma, spectacles.
 
Le Processus de recrutement Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent :
- Etape 1 : Un premier échange avec Julie (Chargée de Ressources Humaines)
- Etape 2 : Entretien avec Aurélie, la manager de l'équipe