Ouvrier régleur / Ouvrière régleuse d'enrobés (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Mission intérimaire - 12 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Horaire de 13,00 Euros à 15,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
CHEF D'APPLICATION DES ENROBES (H/F)

Sous l'autorité hiérarchique du conducteur de travaux, vous êtes chargé(e) de l'organisation des chantiers d'enrobés. A ce titre, vous assurerez en forte autonomie la responsabilité des missions suivantes :
-L'encadrement et le management sur chantier du personnel de l'entreprise
-La représentation de l'entreprise sur chantier
-La préparation du chantier avec les conducteurs de travaux (budgets, organisation, modes opératoires)
-L'organisation quotidienne et hebdomadaire du chantier (rotation des engins, ...)
-La responsabilité de l'hygiène sécurité du chantier ainsi que la qualité des travaux réalisés
-La sécurité des chantiers et de leurs abords (signalisation, balisage, ...)
-La commande des matériaux et matériels nécessaires à l'exécution du chantier
-Le respect des délais


VOTRE PROFIL

Formation :
Titulaire d'un BAC +2 dans le domaine des travaux publics, du génie civil ou équivalent.

Expérience :
Vous justifiez d'au moins 3/5 ans d'expérience à un poste similaire.

Compétences :
Vous maîtrisez les techniques d'enrobés, êtes reconnu pour votre autonomie et votre sens de l'organisation.


Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.!
PROFIL :

Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.