Chargé de Recrutement et Sourcing h/f

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 6 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Transdev BPLCVL (Bretagne, Pays de La Loire, Centre-Val de Loire) recherche un.e Chargé.e de Sourcing dans le cadre d'un remplacement congés Maternité.

Votre destination
Vous intégrez les établissements de Transdev CAT 29 (190 collaborateurs,15,5M€ de CA) et Transdev CAT 56 (289 collaborateurs, 16M€ de CA) situés à Brest et Vannes en tant que Chargé.e de sourcing.

Notre mission ? Nous assurons pour le compte des collectivités locales, des lignes routières régulières urbaines, départementales, régionales et scolaires. Chaque jour nous transportons des milliers de passagers (primaire, collégiens, lycéens, actifs, séniors) sur l'ensemble de nos départements.

Votre feuille de route

En lien étroit avec le Directeur des deux établissements, les RRH et les équipes d'exploitation, votre mission principale sera de structurer, développer et sourcer des profils de conducteurs et de mécaniciens. Vous apporterez également votre support sur le recrutement des postes « structure ».

Au quotidien, vos missions comprendront entre autres :
- Analyser le besoin de recrutement et mettre en œuvre les sessions de formation de nouveaux conducteurs
- Définir une stratégie de sourcing en adéquation avec les profils recherchés (recherche de profils, rédaction et publication d'annonces, utilisation des réseaux sociaux, constitution d'un réseau.),
- Être le point de contact des acteurs de l'emploi du territoire et développer les partenariats
- Présélectionner les candidats et participer aux informations collectives
- Constituer un vivier de candidatures
- Rédiger / optimiser les offres pour les postes ouverts
- Suivre le processus de sourcing (tableau de suivi, indicateurs, mise à jour de la base de données, prises de rendez-vous.)
- Participer aux forums de recrutement et proposer des actions de valorisation de nos métiers
- Développer la marque employeur

Vous rejoindrez également notre collectif actuellement composé de 7 recruteur.se.s sur la région BPLCVL.
Vos atouts
Issu.e d'une formation bac 2+, vous disposez obligatoirement d'une expérience en recrutement de profils, idéalement acquise en agence d'intérim ou environnement transport.
Vous êtes reconnu.e pour votre excellent relationnel, votre curiosité et votre sens du service.

Vous appréciez le challenge, vous êtes motivé.e par le développement de l'activité sourcing/recrutement et la recherche de nouvelles solutions innovantes pour attirer de nouveaux profils.

Autre :
Poste CDD - Répartition du poste : 4 jours à Vannes et 1 jour à Brest - A pourvoir idéalement à compter de Mars 2025

Rémunération selon l'expérience.

Formation avec notre Chargée de Recrutement

Déplacements à prévoir principalement sur le Finistère et le Morbihan

Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires !
Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres. - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer.
Et vous ? Qu'est-ce qui vous fait avancer ?