Gestionnaire de Paie H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience souhaitée de 1 An(s)

Salaire

Annuel de 28000,00 Euros à 36000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vos missions :

Sous la supervision de l'Expert-Comptable, vous aurez un rôle central dans la gestion de la paie pour une clientèle variée. Vous interviendrez sur :

* Gestion d'un portefeuille clients multi-convention : Assurer la prise en charge complète des dossiers paie.
* Établissement des bulletins de paie et des documents RH : Préparation des paies mensuelles, documents de fin de contrat, et suivi administratif.
* Déclarations sociales et charges : Garantir la conformité et la transmission des déclarations sociales dans les délais impartis.
* Rédaction des contrats de travail : Élaborer des contrats adaptés aux besoins des clients et aux évolutions légales.
Votre profil :

* Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en gestion de la paie ou en RH (niveau Bac+2/3 ou équivalent).
* Expérience : Vous avez une expérience significative en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement similaire.
* Qualités personnelles : Rigoureux(se), organisé(e), et doté(e) d'un excellent sens de la gestion multi-dossiers, vous appréciez le travail en équipe et les échanges constructifs avec vos collègues.
* Esprit d'innovation : Curieux(se) et adaptable, vous êtes à l'aise avec les outils numériques et motivé(e) par l'idée d'évoluer dans un cabinet moderne et digital.

Ce que nous vous proposons :

* Un environnement stimulant et collaboratif : Intégrez une équipe soudée, dans un cadre où l'entraide et la convivialité sont essentielles.
* Des perspectives d'évolution : Bénéficiez de formations continues et de réelles opportunités de progression dans un cabinet en pleine croissance.
* Des outils modernes : Profitez d'un environnement numérique et innovant conçu pour optimiser votre quotidien.
* Une diversité enrichissante : Gérez un portefeuille clients multi-conventionnel qui élargira vos compétences.

Pourquoi rejoindre ce cabinet ?

En intégrant ce cabinet, vous rejoindrez une structure qui place ses collaborateurs au cœur de son développement, en valorisant leurs compétences et leur engagement.

Prêt(e) à relever ce défi ?
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