Gestionnaire Paie F/H (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Mission intérimaire - 0 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Annuel de 30000,00 Euros à 30000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Votre rôle en tant que Gestionnaire Paie F/H sera d'aider l'équipe dans la gestion courante.
Missions
Administration du personnel

* Création des dossiers du personnel et intégration des nouveaux collaborateurs sur Oracle
* Rédaction des contrats de travail et des avenants
* Suivi et gestion des formalités d'embauche : DPAE, registre du personnel
* Suivi des périodes d'essai
* Gestion des embauches de salariés étrangers
* Gestion et suivi des adhésions à la mutuelle des salariés
* Rédaction d'attestations diverses (mutuelle, action logement, attestation employeur .)
* Participation au classement et à l'archivage des documents du personnel

Paie

* Intégration des variables de paie (arrêts de travail, indemnité de transport, primes diverses .)
* Contrôler et valider les données et les calculs,
* Réaliser les déclarations, analyses et paiements des cotisations sociales et fiscales
* Procéder aux différentes clôtures relatives à la paie
* Gestion des soldes de tout compte des salariés sortants

Projets

* Adaptation et mise en place des process ADP/Paie
* Participation aux projets de développement du service ADP/Paie
Profil du candidat
* Diplômé d'un Bac +2 en Ressources Humaines, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expériences (stages et alternances compris) au sein d'un service RH en entreprise.
* Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office (excel et word).
* La connaissance du logiciel de paie Cegid est un plus.
* Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre flexibilité.
* Votre sens du relationnel, de l'écoute et de la confidentialité seront des atouts indispensables pour occuper ce poste.
Conditions et Avantages
Salaire : 30 000€ annuel brut
Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles.