CHARGE DE GESTION DES RH N1 (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Generali

 

Avec plus de 70 millions de clients et un chiffre d'affaires de 82,5 milliards d'euros en 2024, Generali est l'un des leaders de l'assurance et de la gestion d'actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.

 

Notre direction

 

La Direction des Relations humaines et de l'Organisation pilote la gestion RH, le développement RH,  les relations sociales et la santé au travail et accompagne la transformation de l'Entreprise.

 

Vos missions

 

 
Mettre en oeuvre, réaliser et suivre l'ensemble des actes de gestion administrative de l'entrée jusqu'à la sortie des collaborateurs (contrats, avenants, attestations...)

Prendre en charge les absences (les arrêts maladie, les AT et assurer l'ouverture et le suivi des dossiers de prévoyance)
S'assurer de l'application du droit social et du droit du travail (rémunération, durée de travail, congés, conventions collectives, accords.)
Contrôler et mettre à jour les données du logiciel concernant le suivi des demandes faites au service

Contrôler, valider les bulletins de salaires

Calculer et établir les soldes de tout compte
Respecter les échéances et le calendrier de paie
Informer, orienter et conseiller les salariés et leurs managers, à partir de l'analyse des situations individuelles sur les droits et obligations de chacun
 

Profil recherché

 

Vous disposez d'un diplôme dans les ressources humaines ou d'une formation dans la paie
Vous avez à minima 4 ans d' expérience sur un poste similaire

Vous maitrisez les règles de paie et vous avez  une bonne connaissance  en matière de législation sociale
Vous êtes connu(e) pour votre rigueur 

Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de logiciel informatique  paie et/ou SIRH

Vous êtes capable de travailler sur le Pack Office (Word, Excel, Power Point)