Chargé de marketing opérationnel (H/F)

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Offre publiée le 15/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 8 Mois
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros
Carte restaurant, primes
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
JD Sports
Secteur d'activité
Commerce de détail de la chaussure (Code NAF 47.72A)

Lieu de travail

75 - PARIS 09 (Code postal 75009) Voir sur une carte

Description de l'offre

JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS?? JD Sports c'est le Roi Anglais Incontesté de la Basket?! Avec 3 400 boutiques dans 38 pays, nous nous efforçons d'être à tes côtés, en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Aujourd'hui, plus de 130 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s'arrête pas là puisqu'une quinzaine d'ouvertures sont attendues chaque année. Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 4 valeurs?:
#1 EQUIPE?: L'union fait la force?! On travaille ensemble, dans l'entraide et la solidarité?!
#2 FUN?: Sourire et dynamisme sont toujours au rendez-vous?!
#3 PASSION?: On aime ce que l'on fait et on travaille avec passion?!
#4 INVESTISSEMENT?: Tu es maître de ta carrière?: Des évolutions sont possibles avec du travail et de la volonté?!

MISSIONS

Gestion des campagnes marketing/événementiel ouvertures

Il prépare et déploie le plan marketing et évènementiel lié aux ouvertures de magasin en interaction avec les différents intervenants internes et externes

Il conçoit et exécute le plan marketing avec une communication à 360°

Il établit et gère des partenariats avec des agences de relations publiques, évènementielles, y compris des coupures de presse et des activités d'influence

Il coordonne, suit et contrôle, lors des ouvertures de magasins, la mise en oeuvre de ces plans marketing locaux

Gestion des campagnes marketing retail

Il prépare et déploie les campagnes marketing globales sur la France, en interaction avec les différents intervenants internes et externes

Il définit le plan marketing local et/ou les activations retail spécifiques à chaque campagne

Il coordonne la mise en oeuvre opérationnelle en s'assurant de l'efficacité des allocations, des activations et de la livraison des supports au sein des points de vente

Il assure le suivi et le contrôle de leur mise en place

Reporting

Il analyse son marché et son consommateur en amont des ouvertures et des campagnes

Il relève les chiffres clés des actions marketing menées et évalue leur résultat par rapport aux objectifs

Il analyse son retour sur investissement et s'en sert pour les futures ouvertures et campagnes

Il en assure le reporting de manière hebdomadaire et mensuelle

Budget

Il gère son enveloppe budgétaire, coordonne et assure le suivi budgétaire entre les agences et le service financier du groupe

PROFIL :

Compétences humaines :

Dynamisme, proactivité
Capacité à gérer plusieurs projets en simultané
Organisation et gestion du temps
Aisance relationnelle et facilité à nouer des partenariats
Esprit d'équipe
Créativité et ouverture d'esprit
Flexibilité, prise de recul

Compétences techniques :

Formation supérieure avec spécialisation marketing et/ou communication (type Master)
Expérience de 1 à 5 ans idéalement sur le même type de missions et dans l'univers du retail
Anglais courant
Aptitude à travailler dans un environnement international
Aisance avec les ensembles de données et les différents outils de reporting (Excel, Power Bi, Google Analytics, etc.)
Compréhension pratique des autres domaines d'une entreprise de commerce électronique, y compris le merchandising, le contenu et le marketing de performance
Déplacements ponctuels à prévoir les samedis dans le cadre d'événements
rALORS, ENVIE DE NOUS REJOINDRE??

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0750809

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Responsable marketing (Code ROME : M1705)

Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de projet marketing

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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