Expert-comptable (associé) (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 12/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Expérience
Expérience exigée de 2 An(s)
Salaire
Annuel de 60000,00 Euros à 90000,00 Euros
RTT, TT, Primes, Mutuelle
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
HARRY HOPE
Secteur d'activité
Activités des agences de placement de main-d'œuvre (Code NAF 78.10Z)

Lieu de travail

49 - ANGERS (Code postal 49000) Voir sur une carte

Description de l'offre

Vous travaillez en mode projet, sur les missions suivantes, pour des clients principalement PME, ETI et Sociétés cotées :
- Présentation de bilans
- Conseils clients
- Management et appui technique des équipes

Logiciels utilisés dans le cadre de vos missions : Fulll, PowerBi et PowerQuery.


Diplômé(e) du DEC, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience réussie en Cabinet d'expertise comptable.
Vous avez l'esprit d'équipe et vous appréciez travailler dans un environnement dynamique et peu routinier.


Les avantages du Cabinet?:
- Intéressement (1mois de salaire) et 13e mois
- 40h (35h annualisées)
- 25/27 RTT
- Télétravail possible
- Chèque cadeaux noël
- Place de parking
- Partenariat avec crèches
- Partenariat cantine d'entreprise avec une partie prise en charge
- Mutuelle avec reste à charge de 18EUR
- Evènements annuels et afterworks

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0641375

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Expert-comptable / Experte-comptable (Code ROME : M1202)

Autre appellation de l'offre : Expert-comptable / Experte-comptable

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS