Responsable développement foncier (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Annuel de 39000,00 Euros à 45000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Lynx RH Montpellier, spécialisé dans le recrutement de profils cadres en tertiaire ingénierie et IT en CDI, CDD et intérim, accorde une attention particulière à la rencontre avec ses candidats. Nous investissons du temps dans des entretiens pour mieux vous comprendre et vous présenter avec précision les opportunités.
Notre engagement est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement jusqu'à votre intégration chez nos clients.
Lynx RH cabinet de recrutement à Montpellier recherche pour son client, Promoteur Immobilier réputé à Montpellier, un Responsable Développement Foncier (H/F).
Vos missions
Directement rattaché au Directeur du Développement, vos missions principales seront :***Recherche de foncier
Identifier les zones à prospecter, étudier les PLU des communes
Prospecter en permanence (déplacement, téléphone, e-mail, courriers...).
Rencontrer les propriétaires fonciers***Etude de leurs capacités
Dresser des études capacitaires, des faisabilités technique, juridique et financière des projets
Etudier, avec le Directeur du Développement, les meilleures options de négociations***Négociation et suivi du projet dans son ensemble
Constituer et suivre le montage de permis de construire, suivre les autorisations administratives
Défendre le projet auprès des élus locaux et des différents acteurs
Participer aux évènements, créer et entretenir un réseau de partenaires
Représenter l'image de l'entreprise
Description du profil :
Profil recherché
Diplômé d'un BAC + 4/5 en Droit, Ecole de commerce avec une spécialisation en immobilier, urbanisme et/ou aménagement du territoire. Vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste en développement foncier.
Vous avez une bonne connaissance du territoire (30 / 34 / 66).
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein