Auditeur Junior (H/F)
Offre publiée le 10/01/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)
- Salaire
- Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros
- Avantages divers
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- HARRY HOPE
- Secteur d'activité
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre (Code NAF 78.10Z)
Lieu de travail
13 - MARSEILLE 08 (Code postal 13008) Voir sur une carte
Description de l'offre
Poste recherché
Nous recherchons un Auditeur Junior disposant d'une expérience de 2 ans. Vous serez chargé d'un portefeuille de 30 mandats dans des secteurs variés, notamment des sociétés cotées et des entreprises du secteur informatique, ainsi que deux dossiers majeurs.
Ce qu'on vous propose
Un cadre de travail agréable avec deux places de parking et des facilités de stationnement.
L'opportunité de travailler sans découché, favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Des missions variées et enrichissantes dans un environnement stimulant.
Diplômes et compétences nécessaires
Diplôme en comptabilité, finance ou domaine équivalent.
Minimum de 2 ans d'expérience en audit.
Maîtrise de l'anglais (écrit et oral) pour des échanges par email et des communications de base.
Autonomie, curiosité et volonté d'apprendre.
À pourvoir au plus tôt
Ce poste est à pourvoir rapidement.
Processus de recrutement
Le processus de recrutement comprend deux phases : un premier entretien de validation avec le cabinet Harry Hope, suivi d'un second entretien avec l'associé du cabinet.
Confidentialité des candidatures
Nous garantissons l'anonymat de toutes les candidatures.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0548852
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Expert-comptable / Experte-comptable (Code ROME : M1202)
Autre appellation de l'offre : Auditeur / Auditrice comptable
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.