Aide-soignant(e) de nuit (F/H) (H/F)

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Offre publiée le 10/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Durée de travail
35 H Travail en journée (35 H Travail en journée)
Expérience
Expérience exigée
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
CIAS

La santé et la solidarité sont au coeur des préoccupations de Mont de Marsan Agglomération qui s'est dotée de la compétence "action sociale". Afin de donner une réponse rapide et d'optimiser la prise en charge des usagers, d'assurer des services de qualité égale sur tout le territoire de Mont de Marsan Agglomération et de mettre en place une organisation administrative performante et opérationnelle, l'agglomération a créé, en 2001, le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS...

Lieu de travail

40 - MONT DE MARSAN (Code postal 40000) Voir sur une carte

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Employeur : CIAS
Filière / Qualification du poste : Médico-sociale - Catégorie B
Groupe de fonction : M2
Prise de poste : Mars 2025
Au sein d'un EHPAD du Pôle Hébergement du CIAS du Marsan, sous la responsabilité de l'infirmier, vous réalisez des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser un manque ou une diminution d'autonomie des personnes accueillies. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. Vous accompagnez cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, contribuez à son bien-être et à lui faire retrouver, dans la mesure du possible, son autonomie.
L'aide-soignant de nuit aura un rôle plus spécifique concernant : la sécurisation de l'établissement, la distribution des médicaments le cas échéant, l'aide aux personnes à se coucher ou encore la mise en œuvre des protocoles d'urgence en cas de besoin.
1) Contribuer à la prise en charge globale du résident en collaboration avec l'infirmier
- Répondre aux appels et accompagner les résidents
- Assurer les soins d'hygiène et de confort du résident nécessitant des compétences :
Ø D'observation de l'état clinique
Ø D'évaluation liée aux soins
Ø De manutention spécifique des résidents
- Accompagner le résident dans tous les gestes de la vie quotidienne en prenant en compte ses ressources physiques et psychiques
- Participer à l'évaluation et la prise en charge de la douleur
- Assurer en toutes circonstances le confort et l'autonomie du résident
- Assurer la surveillance de :
Ø La prise des traitements
Ø L'élimination urinaire et fécale
Ø L'alimentation
2) Contribuer à la qualité de la prise en charge du résident au sein de l'établissement
- Participer à l'élaboration du projet de soin du résident et à sa mise en œuvre
- Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident
- Assurer la continuité des soins par le biais de transmissions ciblées
3) Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
4) Aider à entretenir les locaux communs en respectant la programmation et les modes opératoires
5) Contribuer à la formation
6) Participer à la gestion des produits et des matériels
7) Veiller à la sécurité du bâtiment
8) Participer à la démarche qualité/Gestion des risques
9) Promouvoir la bientraitance au sein de l'établissement

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé avec une première expérience gériatrie
Savoir-faire :
Réaliser des soins et des activités adaptés aux résidents en respectant les recommandations de bonnes pratiques et les protocoles en vigueur dans une dynamique de bienveillance et de bientraitance
Établir une communication adaptée aux personnes et aux situations, favoriser le maintien du lien social
Organiser et planifier son travail en concertation avec l'équipe
Identifier et s'adapter aux situations d'urgence ou de crise et alerter l'infirmier(e)
Être capable de travailler et de se situer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en respectant tous les professionnels
Rechercher la conciliation en cas de conflits.
Savoir-être :
Ecoute active, empathie, bienveillance et disponibilité
Sens de l'organisation, capacités d'analyse et de réactivité
Esprit d'équipe et d'initiative, bon relationnel
Respect du secret professionnel et du devoir de réserve
Sens du service public
CONDITIONS D'EXERCICE
Poste à temps complet sur l'EHPAD de Mauléon (Mont-de-Marsan)
Horaires variables, travail week-end et jour fériés
Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0511243

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (Code ROME : J1501)

Autre appellation de l'offre : Aide-soignant / Aide-soignante

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