Conseiller en Insertion Professionnelle H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société.Chaque jour depuis , nos interventions font la fierté des professionnels qui oeuvrent dans sept champs d'activité auprès de personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social.La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer.La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action.Sous la responsabilité du chef de service, vous serez plus particulièrement en charge de pérenniser le parcours d'intégration du BPI dans le long terme.Pour cela il vous faudra notamment:- Etablir un diagnostic individualisé et partagé, en binôme avec un travailleursocial, des personnes orientées vers le programme ;- Coconstruire un projet professionnel cohérent;- Accompagner individuellement les parcours d'accès à l'emploi et à laformation professionnelle certifiante ;- Contribuer à l'animation d'un programme d'ateliers collectifs d'appui auprojet professionnel et à la recherche d'emploi ;- Positionner sur l'offre de service du programme et vers les dispositifs du ServicePublic de l'Emploi ;- Soutenir la progression du parcours d'accès à l'emploi et à la formation dechaque bénéficiaire par une évaluation des étapes de l'accompagnementet au logement pour assurer la prise en compte globale des situations ;Avantages :- 7 semaines de congés payés- Transport en commun pris en charge à 50%- Mutuelle prise en charge à 60%- CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc..)- Prime SEGUR- Formations collectives- Evénements d'équipes