200086 (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Créé en 2008, le groupe Technique Solaire est un producteur d'énergies renouvelables (solaire et biogaz). Nous maîtrisons le développement, le financement, la construction et l'exploitation des centrales.

Présents en France, nous sommes également implantés à l'international avec des activités en Inde, aux Pays-Bas et en Espagne. Nos plus de 250 solariens et solariennes sont principalement répartis entre Paris et Poitiers (80 chacun), Bordeaux (60) et Lyon (6).

Le groupe a réalisé 150M€ de chiffre d'affaires en 2022, 200M€ en 2023 et projette environ 250M€ en 2024. Il exploite plus de 850 de centrales photovoltaïques (pour une puissance cumulée de plus de 550 MWc), ainsi que 3 unités de production de biogaz. En novembre 2023, nous avons annoncé une levée de fonds de 200 millions d'euros qui vise à accompagner notre ambition de devenir un énergéticien de rang mondial.

Cette levée nous permet d'accélérer la croissance de notre activité, d'intensifier notre stratégie d'innovation et de renforcer notre présence à l'international.

A l'image de cette croissance, Technique Solaire recherche des personnes engagées dans la transition énergétique, prêtes à porter les ambitions d'un groupe à taille humaine où la convivialité se mêle à l'esprit entrepreneurial.

Rejoignez nous et portez nos 4 valeurs :

Excellence : toujours viser un niveau élevé de qualité et d'aboutissement dans nos actions et réalisations

Proximité : travailler en équipe pour plus d'efficience au quotidien

Durabilité : construire des relations sur le long terme, agir de manière durable pour la protection de l'environnement

Ambition : atteindre des résultats performants, être ingénieux et agiles pour toujours mieux anticiper

 

Description du poste :

En qualité d'agent de production méthanisation, vous serez chargé (e) sur plusieurs sites, dans les Deux-Sèvres, notamment des missions suivantes :

Approvisionnement (réception, contrôle, analyse) :

Gestion des stocks lors des remplacements

Gestion de la logistique entre les apporteurs de matière et les sociétés de transport lors des remplacements

Contrôle de la qualité

Echantillonnage pour réaliser des analyses

Manutention, préparation et incorporation des intrants dans la trémie

 

Maintenance :

Réalisation des programmes de maintenance préventive

Réalisation des maintenances de premier niveau et de débouchage éventuel

Remplacement des consommables

Réalisation et accompagnement de la maintenance curative ou de deuxième niveau

Réalisation d'analyses ''biologiques'' sur site et actions correctives

 

Process :

Piloter l'incorporation et savoir diagnostiquer / résoudre une alarme

 

Reporting :

Alimentation des statistiques de panne

Suivi de la production

Suivi des intrants

Registre de suivi des opérations du plan de nettoyage

 

Télésurveillance quotidienne :

Traitement des alertes

 

Gestion de l'évacuation des digestats :

Gestion des stocks lors des remplacements

Gestion de la logistique entre les prêteurs de terre et les sociétés de transport lors des remplacements

Echantillonnage pour réaliser des analyses

Manutention (optimisation du stockage et chargement dans les bennes de transport)

Respect et contrôle du respect des réglementations techniques, des règles d'hygiène et de sécurité du site :

Respect des règles de sécurité dans les zones ATEX, zones à risques électriques et gaz

Respect des limitations de vitesse des engins de transport et de manutention

Entretien et nettoyage du site, des espaces verts.

Votre future équipe :

3 Responsables de Site et 1 agent de production, présents sur une de nos 3 premières centrales.

 

Votre futur manager :

Brice, Responsable Exploitation, sera votre manager. Son style de management est direct et pragmatique, valorisant l'autonomie, l'efficacité et l'amélioration continue. Il attend de vous que vous soyez force de proposition et que vous preniez des initiatives.

 

Compétences clés pour le poste :

Résilience : A terme, vous serez Responsable, en relative autonomie, d'une unité. Un défi de taille, nécessitant du sang-froid.

Sens de l'adaptation : il faudra savoir réagir à l'imprévu et aux situations urgentes : aucune routine ne se développera à ce poste.

Esprit entrepreneurial