Contract Manager (H/F)

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Offre publiée le 08/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
35 H Travail en journée (35 H Travail en journée)
Expérience
Expérience exigée
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Défi RH

Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés.

Lieu de travail

78 - VELIZY VILLACOUBLAY (Code postal 78140) Voir sur une carte

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Défi RH, cabinet de recrutement spécialisé dans l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de nos clients, spécialisé dans les équipements et solutions énergétiques, un(e) :
Contract Manager (H/F)

Rattaché(e) au Responsable, vos missions principales sont les suivantes :
· Veiller aux dispositions techniques des contrats,
· Définir les risques liés à l'opération,
· Présenter des recommandations pour limiter les risques,
· Garantir les bons échanges avec le client et les différents intervenants,
· Intervenir lors de formations,
· Créer et suivre les dossiers de réclamations,
· Apporter votre soutien aux opérationnels.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un Bac+5, vous disposez de 3 ans minimum d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous êtes doté(e) d'une appétence pour les aspects techniques, contractuels et financiers.

Rigoureux(se), sérieux(se) et méthodique, vous avez un bon sens de l'analyse. Doté(e) de compétences relationnelles et rédactionnelles, vous savez vous adapter à différents interlocuteurs.

Ce poste en CDI est à pourvoir sur Vélizy-Villacoublay (78). Des déplacements sont à prévoir.
ref3966

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0385036

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Responsable de l'administration des ventes (Code ROME : M1701)

Autre appellation de l'offre : Gestionnaire de contrats de vente - Contract manager

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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