Gestionnaire de Paie H/F
Offre publiée le 04/01/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Profession libérale
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
Qui sommes-nous ? Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisés dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs. Nos missions : Page Personnel intervient sur le recrutement (CDD, CDI) et l'intérim de cadres 1er nive...
Lieu de travail
94 - FONTENAY SOUS BOIS (Code postal 94120) Voir sur une carte
Description de l'offre
Notre client, un acteur majeur dans son domaine, recherche activement un Gestionnaire de Paie pour son site basé à Fontenay-sous-Bois.
Ce poste est à pourvoir immédiatement en intérim de longue durée.
L'entreprise est basée à Fontenay-sous-Bois très proche de la gare (RER A et RER E). Au sein du Service Paie et rattaché directement au Responsable Paie, vous intervenez en tant que Gestionnaire de Paie sur les missions suivantes :
Gestion de la paie : Collecter, contrôler et analyser les éléments variables,
Édition des bulletins de salaire (environ 400/mois),
Contrôle des fiches de paie,
Gestion de la subrogation,
Gestion et suivi des dossiers d'accidents du travail, de maladie professionnelle et de prévoyance,
Suivi des IJSS puis les passer en paie,
Suivi des congés payés,
Préparation des documents de sortie (solde de tout compte, attestation Pôle Emploi),
Participation à la DSN.
Ce descriptif n'est pas limitatif. 39h00 par semaine avec aquisition de RTT.
Très bonne ambiance de travail.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0242619
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Gestionnaire paie (Code ROME : M1507)
Autre appellation de l'offre : Gestionnaire paie
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.