Gestionnaire paie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Annuel de 34000,00 Euros à 36000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Vos missions comme Gestionnaire Paie en CDI seront :***Traiter, saisir et contrôler les éléments variables de paie,
* Saisir et gérer des CP, RTT, arrêts maladies, accidents de travail, attestations de salaires, traitement des IJSS,
* Faire le suivi des contrats de travail et avenants ainsi que les dossiers du personnel,
* Gérer les affiliations et radiations aux caisses de retraite, mutuelle, prévoyance, organismes complémentaires,
* Gérer la prévoyance : Adhésion, demande et suivi des remboursements,
* Conseiller et porter assistance aux salariés par l'intermédiaire des responsables de sites. Gestion et traitement des DSN, prélèvement à la source, taxes parafiscales (apprentissage, formation continue, logement),
* Gérer les formalités liées à l'embauche (due, médecine du travail). Respecter les délais comptables et sociaux (clôture mensuelle et annuelle).
Le logiciel utilisé est Silae.***Tickets restaurants 11 euros par jour (55% pris en charge par l'employeur),
* Mutuelle à 100 euros (80% pris en charge par l'employeur),
* Parking,
* Prime de participation entre 2000 et 3000 euros.
Description du profil :
Issu d'une formation spécialisée en Gestionnaire Paie (de type Bac +3 minimum), vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que Gestionnaire de Paie en cabinet.
Vous connaissez impérativement SILAE (paramétrage, fiche société...).
Vous connaissez idéalement les conventions collectives du bâtiment et de la restauration.