Chargé de sourcing CDI (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Temps plein

Expérience

Expérience souhaitée de 1 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Bloom Alternance est une solution innovante dédiée aux établissements d'enseignement, permettant de faciliter la mise en relation entre les étudiants et les entreprises à la recherche de talents en alternance. Grâce à notre plateforme intuitive et collaborative, les écoles peuvent gérer efficacement le suivi des candidatures, tandis que les entreprises bénéficient d'une solution clé en main pour recruter les meilleurs profils. Notre ambition est de simplifier et d'accélérer les processus de recrutement afin de créer des opportunités concrètes pour les talents, tout en répondant aux besoins des entreprises en quête de compétences adaptées.
Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.
Le poste :


Nous recherchons aujourd'hui, pour accompagner notre entreprise en plein développement, un/e chargé.e de sourcing en recrutement pour un stage ou une alternance

Positionné/e en amont des processus de recrutement, tu interviendras à l'une des étapes les plus stratégiques de celui-ci : c?est à toi que revient la responsabilité de trouver les meilleurs profils !

En collaboration avec la super chargée de recrutement, tes missions seront les suivantes :

- Sourcer les candidats via les plateformes de recrutement, CVthèques et réseaux sociaux.
- Prendre contact avec les étudiants qui correspondent aux attentes des écoles/ entreprises
- Organiser les entretiens de pré-qualification téléphonique avec le/la candidat.e. pour la chargée de recrutement
- Rédaction des compte-rendu d'entretiens
- Valoriser la marque employeur et les projets RH

Pour que tu puisses travailler dans les meilleures conditions, nous avons un excellent outils ATS sur lequel tu seras en continu

Profil recherché :


En préparation d'un Bac +3 minimum en Commerce ou Gestion des Ressources Humaines, tu souhaites rejoindre une entreprise EDTECH à forte croissance.

- Tu es déterminé/e, persévérant/e et ambitieux/se
- Tu es réactif/ve et tu n'hésites pas à prendre des initiatives
- Tu as un sens de la communication et d'une force de persuasion
- Tu es drôle et bon vivant/e